“我可以負(fù)責(zé)任地說，中鋁經(jīng)受住了金融危機(jī)的生死考驗(yàn)，我們沒有失去金融危機(jī)賜給我們的重大機(jī)遇——給我們調(diào)整、改革、轉(zhuǎn)型的機(jī)遇。”１２月８日，中國鋁業(yè)公司總經(jīng)理熊維平說，公司結(jié)束了連續(xù)兩年虧損，首先要感謝２４萬員工。當(dāng)天，中鋁召開媒體見面會(huì)披露，２０１０全年盈利已成定局。這是中鋁自２００９年８月實(shí)現(xiàn)月度扭虧以來，第一次實(shí)現(xiàn)全經(jīng)營年度的整體盈利。

　　面對(duì)記者，中鋁總經(jīng)理熊維平首次系統(tǒng)回顧并介紹了中鋁兩年來走過的不平凡的日子。他說，今年，不但上市公司中國鋁業(yè)實(shí)現(xiàn)全面盈利，整個(gè)集團(tuán)的七個(gè)業(yè)務(wù)板塊也將實(shí)現(xiàn)全面盈利。

　　由于金融危機(jī)爆發(fā)，從２００８年第三季度開始，鋁價(jià)出現(xiàn)雪崩式下跌，２００９年２月跌落到最低點(diǎn)。半年間，國際鋁價(jià)跌幅達(dá)到５８．７％，國內(nèi)鋁價(jià)跌去近一半，國際市場氧化鋁價(jià)跌幅更是達(dá)到６０％。受此影響，中鋁遭遇了自成立以來最巨大的挑戰(zhàn)和最艱險(xiǎn)的困境。國資委公布數(shù)據(jù)顯示，中鋁２００９年利潤總額為－７２．５億元，為當(dāng)年“最虧錢”央企。２００８－２００９兩年，累計(jì)虧損１２０億元，而此前的２００７年，中鋁的利潤還高達(dá)２００多億元。

　　從２００８年爆發(fā)國際金融危機(jī)到２００９年９、１０月間，整整一年時(shí)間，鋁價(jià)都在中鋁的盈虧平衡線下低迷徘徊。為減少損失，防止現(xiàn)金鏈斷裂，中鋁不得不關(guān)閉部分產(chǎn)能，其中氧化鋁關(guān)閉了總產(chǎn)能的３８％；電解鋁關(guān)閉了總產(chǎn)能的２４％。企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益遭到極其嚴(yán)重的吞噬。

　?。玻埃埃鼓辏苍拢保啡?，熊維平出任中鋁總經(jīng)理。他上任前的一個(gè)月，中鋁虧損１８個(gè)億，在他還沒來得及熟悉情況時(shí)，２月份的業(yè)績報(bào)表又遞到他面前，１６億元的虧損額。僅僅兩個(gè)月時(shí)間就虧損了３０多億元，這令熊維平意識(shí)到，他接掌的昔日“鋁業(yè)霸王”，已到了生死攸關(guān)的時(shí)刻。

　　熊維平詳解扭虧內(nèi)幕

　　熊維平告訴記者，在過去的兩年里，中鋁做了兩件大事：一是展開了持續(xù)兩年的控虧增盈攻堅(jiān)戰(zhàn)；一是在去年７月啟動(dòng)了全方位深度結(jié)構(gòu)調(diào)整和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。前者是為了解決公司生存的問題，后者是為解決中鋁發(fā)展的問題。通過結(jié)構(gòu)調(diào)整，公司資源、資金等要素向著優(yōu)勢地區(qū)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢項(xiàng)目傾斜和聚集。２０１０年，就在公司還繼續(xù)控虧增盈的時(shí)候，就安排年度投資１９１億元，主要用于結(jié)構(gòu)調(diào)整項(xiàng)目。

　　熊維平介紹說，為降本增效，公司采取了“一保二壓三從緊（即保生存，壓縮庫存、壓縮管理費(fèi)用，投資項(xiàng)目從緊、成本費(fèi)用從緊、資金管理從緊）”的非常措施，對(duì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了大刀闊斧的削減，落選的干部無一人鬧情緒；同時(shí)，他帶頭降薪，降薪幅度達(dá)３０％，副總經(jīng)理降薪幅度達(dá)２０％－２５％，從２００９年３月起，副處以上干部全部停發(fā)績效工資，有的每個(gè)月只發(fā)８００元基本生活費(fèi)，一線員工也普降工資。據(jù)悉，僅降薪一項(xiàng)為中鋁降成本貢獻(xiàn)值就達(dá)到２０％。提及此事，熊維平用“很痛心”來形容自己的心情。

　　據(jù)記者了解，從１１月起，剛剛擺脫巨虧的中鋁已開始為員工增加工資。而更為值得關(guān)注的是，就是這樣一家元?dú)馍形赐耆謴?fù)的有色行業(yè)龍頭企業(yè)，正欲圖謀新一輪擴(kuò)張。他說，中鋁將繼續(xù)堅(jiān)持國際化、多金屬和礦業(yè)資源三個(gè)發(fā)展方向，下一步還將繼續(xù)加強(qiáng)與包括力拓在內(nèi)的國際礦石巨頭的合作，大力實(shí)施走出去戰(zhàn)略，再造一個(gè)海外中鋁，主動(dòng)參與國際化經(jīng)營和礦產(chǎn)資源的全球化配置，用３—５年時(shí)間跨入全球十大礦業(yè)公司行列，成為更具有國際競爭力的大企業(yè)集團(tuán)。