6、省長徐守盛蒞臨水口山視察
　　9月17日，湖南省委副書記、省長徐守盛蒞衡視察安全生產(chǎn)工作時，專程來到水口山集團指導工作。就金銅項目環(huán)評工作，他表示，省政府已同國家環(huán)保部密切溝通，請求重點關注和支持。他要求水口山和地方政府扎實做好各項前期工作，爭取項目早日動工。在八廠底吹爐車間生產(chǎn)現(xiàn)場視察時，他強調，要切實抓好安全生產(chǎn)，同時注重環(huán)境保護。省委常委、省紀委書記黃建國，副省長盛茂林，省直相關部門領導及衡陽市、常寧市黨政主要領導陪同視察。在水口山調研的中國五礦副總裁李福利，五礦有色副總經(jīng)理趙勇，湖南有色總經(jīng)理曹修運，在家的公司領導吳世忠、肖富國、肖功明、何從行、曾祥虎、張躍進、胡清華、李誠星熱情接待了徐守盛一行。

　　7、公司全面推行HSE體系
　　2012年是湖南有色“安全管理上臺階年”，公司按照湖南有色的要求，不斷健全完善工作措施，搞好HSE（健康安全環(huán)境）管理體系和安全標準化審核認證工作。從4月份起，在全公司范圍內組織開展的HSE隱患大排查、大梳理、大整改活動一直持續(xù)到年底，分近期、中期、遠期制定了整治措施，按照“五定”原則掛牌督辦治理。公司投巨資建設礦山安全避險“六大系統(tǒng)”，礦山單位嚴格按照建設規(guī)范，認真抓好建設工作，確保年底前全面完成“六大系統(tǒng)”建設目標，使“6+1”系統(tǒng)如期投入使用。10月18日，鉛鋅礦、銅礦通過湖南省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局技術中心組織的礦山安全標準化三級達標評審復核。兩礦安全標準化三級達標評審通過，標志著公司礦山安全管理邁上新臺階，同時也為今后的安全生產(chǎn)奠定了良好基礎。

　　8、水口山職工文體、技能培訓教育工作取得豐碩成果
　　9月底，中國五礦舉辦的“五礦廣場杯”職工書畫、手工藝品展評選揭曉，我公司入展的27件作品，有12件獲獎，其中書法作品４人獲二等獎，３人獲三等獎；繪畫作品兩人獲一等獎，兩人獲二等獎，１人獲三等獎；童延玲國畫《暖風》同時榮獲“觀眾最喜愛的作品”獎。公司工會獲“優(yōu)秀組織獎”。11月份，在首屆“湖南有色杯”職工乒羽賽上，我公司代表隊喜獲佳績。羽毛球隊獲團體亞軍、男子單打冠軍、混雙季軍；乒乓球隊取得團體第三名、男子單打亞軍。11月23日，在全國冶金行業(yè)職工技能創(chuàng)新成果展示會上，由我公司三廠職工肖偉松主創(chuàng)的鉛電解短、斷路預防式操作法（肖偉松操作法）喜獲二等獎。該操作法在生產(chǎn)中應用提高了鉛電解電效和精鉛產(chǎn)能，降低了電耗，年創(chuàng)效560萬元以上。12月12日，為期兩天的湖南有色第一屆職工職業(yè)技能競賽落下帷幕，水口山代表隊喜獲佳績：選派的7名隊員中有5人進入個人前十名，勇奪團體總成績第一，并獲大賽組委會頒發(fā)的“優(yōu)勝單位”榮譽稱號。

　　9、公司黨員干部愛心幫扶基金溫暖困難職工
　　在2011年12月份公司第三次黨代會上，經(jīng)全體黨代表共同提議，決定成立黨員干部愛心幫扶基金。倡議發(fā)出后，公司上下迅速行動，董事長、總經(jīng)理吳世忠，黨委書記肖富國帶頭捐款10000元，其他領導班子成員每人捐5000元，專業(yè)副總及總經(jīng)理助理各捐3000元，中層干部正職每人2000元、副職每人1000元，科級每人600元，副科級每人300元。公司普通黨員、職工也踴躍捐款。據(jù)統(tǒng)計，全年共募集愛心款67.2305萬元，共支出42.6451萬元，結余24.5854萬元，其中因大病及天災人禍幫扶102人次、助學57人次，及時有力的幫扶促進了礦區(qū)的和諧穩(wěn)定。黨員干部愛心幫扶基金作為公司困難職工幫扶基金的一種補充，加上此前出臺的系列辦法，極大提高了公司整體幫扶水平。

　　10、公司綜合回收產(chǎn)值超總產(chǎn)值1/3
　　2012年，公司將綜合回收作為企業(yè)主要的增效途徑，進一步擴大綜合回收規(guī)模，切實強化金、銀、銦、銻、鉍、錫、鎘等有價金屬的綜合回收，降低各種渣含主金屬。經(jīng)營部門克服資金短缺和原料緊張的困難，盡量多采購高銀、高銻、高鉍礦等附加值高的有價金屬物料。各方面通力配合，科學組織生產(chǎn)，優(yōu)化配料，提高產(chǎn)能。各單位組織技術攻關，提高有價金屬在每個單位、每道工序的回收率。公司全年綜合回收產(chǎn)值占總產(chǎn)值的47.8%，同比增長40%，實現(xiàn)了年初提出的綜合回收產(chǎn)值占總產(chǎn)值1/3的奮斗目標。在經(jīng)濟危機背景下，水口山探索出一條新的創(chuàng)效模式和發(fā)展模式

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