為進(jìn)一步深化管理改革，探索和建立更加開(kāi)放、更加市場(chǎng)化的管理體制和經(jīng)營(yíng)機(jī)制，根據(jù)中鋁國(guó)際業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘所屬企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)，有關(guān)內(nèi)容公告如下：
　　一、招聘崗位及數(shù)量
　　山東鋁業(yè)工程有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)，1人；
　　中鋁長(zhǎng)城建設(shè)有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)，1人；
　　中鋁國(guó)際（天津）建設(shè)有限公司財(cái)務(wù)總監(jiān)，1人。
　　二、招聘范圍
　　中鋁公司所屬企業(yè)內(nèi)部具有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的中層及以上管理人員，身心健康。
　　三、招聘崗位工作內(nèi)容與任職條件
　　（一）工作地點(diǎn)：天津、鄭州、淄博等地。
　　（二）工作內(nèi)容
　　1．根據(jù)中鋁國(guó)際的要求，制定和完善派駐企業(yè)財(cái)務(wù)方面的規(guī)章制度，監(jiān)督檢查企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作和資金收支情況，保證企業(yè)會(huì)計(jì)核算符合相關(guān)法律法規(guī)要求；
　　2．負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)日常會(huì)計(jì)處理工作監(jiān)督，審核業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用和各項(xiàng)消費(fèi)性支出；
　　3．參與審查重大投資項(xiàng)目的可行性，參與派駐企業(yè)的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理、預(yù)算和決算，向企業(yè)提出書(shū)面財(cái)務(wù)管理意見(jiàn)；
　　4．制定派駐企業(yè)的財(cái)務(wù)預(yù)決算方案、彌補(bǔ)虧損方案、資金籌措和使用方案；
　　5．完成中鋁國(guó)際和派駐企業(yè)總經(jīng)理交辦的其他工作。
　　（三）任職條件
　　1．財(cái)經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)等經(jīng)濟(jì)管理工作8年以上，具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)；
　　2．一般應(yīng)具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；
　　3．專(zhuān)業(yè)知識(shí)熟練，精通國(guó)家各項(xiàng)財(cái)務(wù)相關(guān)政策，具備運(yùn)作企業(yè)全盤(pán)財(cái)務(wù)管理的能力；
　　4．具備較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及解決問(wèn)題與執(zhí)行能力；
　　5．忠于職守，廉潔自律，嚴(yán)守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和商業(yè)秘密；
　　6．身體健康，年齡在53歲以下（計(jì)算截止時(shí)間為2013年3月31日）。
　　四、報(bào)名方式
　?。ㄒ唬┌l(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷（含本人身份證、工作證、學(xué)歷、學(xué)位、職（執(zhí)）業(yè)資格、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證明掃描件或復(fù)印件，個(gè)人工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)、成果材料，相關(guān)證明材料［留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)出具留學(xué)證明］掃描件或復(fù)印件）到電子郵箱。
　　郵寄地址：北京市海淀區(qū)杏石口路99號(hào)C座，中鋁國(guó)際工程股份有限公司人力資源部，郵編：100093。
　　（二）發(fā)送電子郵件時(shí)，郵件主題請(qǐng)按照“姓名+應(yīng)聘崗位”的格式填寫(xiě)。
　?。ㄈ﹫?bào)名時(shí)間截止至2013年6月7日。
　　五、選聘辦法
　　公司將組織面試組對(duì)進(jìn)合格人員進(jìn)行評(píng)價(jià)，按照“公開(kāi)招聘、擇優(yōu)錄用”的原則進(jìn)行選聘。
　　聯(lián) 系 人：于小姐
　　傳    真：（010）82406662