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      華澤鋁電:堅守“紅線” 呵護(hù)碧水藍(lán)天

      山西華澤鋁電有限公司環(huán)保工作紀(jì)實

      2014年07月14日 10:32 4448次瀏覽 來源:   分類: 鋁資訊   作者:

        古耿龍門,黃河岸邊,一座大型電解鋁企業(yè)巍然屹立,國內(nèi)首個鋁電一體化示范企業(yè)--山西華澤鋁電有限公司就坐落在這里。這個擁有設(shè)計產(chǎn)能42萬噸電解鋁,配套建設(shè)2×300MW發(fā)電機組、9萬噸陽極炭素、10萬噸鋁合金棒的大型企業(yè),在全行業(yè)陷入蕭條、企業(yè)舉步維艱的情況下,堅持把“綜合利用、環(huán)境優(yōu)先、清潔生產(chǎn)”作為企業(yè)環(huán)保管理理念,堅守達(dá)標(biāo)排放“紅線”,“十二五”期間投資2.2億元用于環(huán)保技術(shù)改造,體現(xiàn)了一個央企的風(fēng)范和責(zé)任。

      風(fēng)景如畫的華澤鋁電電解生產(chǎn)廠區(qū) 攝影  李海英


        明思路加強考核  抓落實確保長效
        企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的思路決定著企業(yè)的發(fā)展方向。華澤鋁電領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為,在環(huán)境保護(hù)越來越重要的形勢下,加大環(huán)保工作力度,就是延伸企業(yè)發(fā)展的生命線。他們始終銘記責(zé)任,高瞻遠(yuǎn)矚,運籌帷幄,緊緊圍繞“環(huán)保、清潔、發(fā)展”主題,提出了“保投資、盯現(xiàn)場、嚴(yán)考核”的環(huán)保管理思路,公司與各廠一把手簽訂責(zé)任狀,嚴(yán)格問責(zé)考核,使公司環(huán)保工作始終處于受控、在控狀態(tài)。
        為將環(huán)保工作落到實處,公司在每天晨會看板中要求必須對環(huán)保設(shè)備運行情況、問題、措施進(jìn)行匯報;每周環(huán)保部門和各生產(chǎn)廠組織專項檢查,及時排查生產(chǎn)中存在的環(huán)境風(fēng)險和隱患,并采取定人、定責(zé)、定時間限期整改,切實做到環(huán)保管理“領(lǐng)導(dǎo)到位、責(zé)任到位、措施到位、投入到位”。
        該公司每月召開環(huán)保例會,從投資、環(huán)保設(shè)備運行、維護(hù)、故障分析、整改措施及危廢處置等進(jìn)行總結(jié),對下一步工作進(jìn)行安排,使環(huán)保工作常態(tài)化,構(gòu)建了環(huán)保管理的長效機制。
        進(jìn)入2014年,該公司積極響應(yīng)環(huán)保部門要求,對所有排放點及廠界噪聲開展自行監(jiān)測,監(jiān)測數(shù)據(jù)報環(huán)保部門并在網(wǎng)站對社會公布,充分接受社會監(jiān)督。實施自行監(jiān)測以來,企業(yè)不僅對標(biāo)排放標(biāo)準(zhǔn),同時對標(biāo)設(shè)計標(biāo)準(zhǔn),及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備泄漏等隱患,每年實現(xiàn)870噸物料回收利用,不僅改善了周邊環(huán)境,而且降低了成本。

      華澤鋁電3號機煙氣脫硝技改工程開工儀式 攝影 李海英


        投巨資達(dá)標(biāo)排放  守“紅線”履行責(zé)任
        華澤鋁電遵循“環(huán)保法制化”理念,始終將環(huán)保放在首位,努力建設(shè)環(huán)境友好型企業(yè)。項目建設(shè)之初,處于富水地區(qū)的華澤鋁電為了節(jié)約水資源,在發(fā)電機組的冷卻系統(tǒng)采用直接空冷技術(shù),為此企業(yè)多付出了1億元的投資,但也實現(xiàn)了比同類型濕冷機組節(jié)約用水85%以上的顯著環(huán)保效果。
        根據(jù)國家現(xiàn)行政策,自備發(fā)電機組不享受脫硫、脫硝、除塵補貼電價。“十二五”以來,面臨經(jīng)營困難、投資資金極度緊張的情況,華澤鋁電暫緩實施其它改造項目,優(yōu)先投資2.2億元建設(shè)了先進(jìn)的脫硫、脫硝設(shè)施,對不符合新排放標(biāo)準(zhǔn)的電除塵器進(jìn)行升級改造。項目實施后,實現(xiàn)脫硫減排3500余噸/年,脫硝減排11000余噸/年,粉塵減排70余噸/年。為國家“十二五”污染物總量減排和當(dāng)?shù)氐乃{(lán)天碧水工程作出了積極貢獻(xiàn),以實際行動踐行了央企責(zé)任、展現(xiàn)了一個負(fù)責(zé)任企業(yè)的風(fēng)采。
        為監(jiān)控環(huán)保設(shè)備高效、穩(wěn)定運行,公司在發(fā)電機、余熱鍋爐等主要排放點安裝了在線監(jiān)控設(shè)備,確保達(dá)標(biāo)排放。面對余熱鍋爐脫硫系統(tǒng)不能滿足2014年7月1日新排放標(biāo)準(zhǔn)的問題,華澤鋁電以對社會負(fù)責(zé)的態(tài)度,果斷停運煅燒窯,組織設(shè)計單位、設(shè)備廠家及行業(yè)專家對改造方案進(jìn)行論證,目前項目前期工作基本完成,即將實施改造,預(yù)計11月份改造完工。
        華澤鋁電對主要排放點安裝了五套連續(xù)自動監(jiān)控系統(tǒng)(又稱CEMS),針對運行中的問題,華澤鋁電首先從機制入手,明確備件提供主體并投資30余萬元建立健全的備件儲備,消除維護(hù)單位更換備件費用高的顧慮;另一方面完善合同內(nèi)容,對監(jiān)控設(shè)備維護(hù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、維護(hù)周期、巡檢、缺陷報告、處理等進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定,制定了考核標(biāo)準(zhǔn)。新機制運行以來,在線監(jiān)控設(shè)施運轉(zhuǎn)率、準(zhǔn)確率顯著提高。
        華澤鋁電規(guī)范的環(huán)保管理,獲得了專業(yè)認(rèn)證機構(gòu)的充分認(rèn)可,2008年該公司順利通過了ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證,2011年又通過了清潔生產(chǎn)審核。

      華澤鋁電兩臺30萬千瓦發(fā)電機組 攝影 張勇


        嚴(yán)管理環(huán)保優(yōu)先  守“紅線”生產(chǎn)讓路
        生產(chǎn)運行、經(jīng)濟效益與環(huán)保工作有時是存在矛盾的,但華澤鋁電始終將環(huán)保視為“底線”和不可逾越的“紅線”,在環(huán)保與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時堅決為環(huán)保“讓路”。
        自備機組多發(fā)電是該公司增效的主要手段,單臺機組停運一天,公司損失巨大。今年正月初三, 3號發(fā)電機組因低氮燃燒出現(xiàn)問題導(dǎo)致排放無法達(dá)標(biāo),公司領(lǐng)導(dǎo)班子果斷決策,“決不能犧牲環(huán)境代價換取企業(yè)經(jīng)濟效益,這是一條堅決不能逾越的紅線!”董事長、總經(jīng)理果斷下令:“立即停機!”當(dāng)人們還沉浸在新春佳節(jié)幸福團聚的溫馨中時,華澤鋁電和運營單位干部員工卻投入現(xiàn)場,開始了緊張的設(shè)備搶修工作,歷時23天,終于完成檢修。這次停機,企業(yè)少發(fā)電近1.5億千瓦時。

      華澤鋁電煙氣脫硫工程竣工投產(chǎn)儀式  攝影 張勇


        高標(biāo)準(zhǔn)綜合治理  無害化物料處理
        電解生產(chǎn)工藝過程中,周轉(zhuǎn)的循環(huán)物料是各企業(yè)環(huán)保管理的重點,也是難點,成為最易危害環(huán)境的因素之一。對此華澤鋁電遵循“減量化、資源化、無害化”原則,學(xué)習(xí)、考察國內(nèi)先進(jìn)經(jīng)驗,優(yōu)化流程,按照資源綜合利用、循環(huán)利用原則,將電解流程中的物料全部在生產(chǎn)流程中利用,不外賣、不外倒一噸物料。
        為防止生產(chǎn)過程中物料“二次揚塵”對周邊環(huán)境影響,該公司投資300萬元搭建物料存貯轉(zhuǎn)運大棚,在避免物料損失的同時,確保了企業(yè)環(huán)境,為員工創(chuàng)造了舒適的工作空間。
        固體廢物、危險固體廢物是各企業(yè)環(huán)保管理另一個難點,對此該公司重新修訂《固廢、危廢管理辦法》,從流程、數(shù)量、臺帳、票據(jù)方面從嚴(yán)管理,通過突擊檢查、臺帳展評規(guī)范員工行為,嚴(yán)格執(zhí)行聯(lián)單制度,大修渣統(tǒng)一運至渣場填埋,危廢則由有資質(zhì)的處理單位進(jìn)行綜合利用或安全處置,使企業(yè)固廢、危廢管理標(biāo)準(zhǔn)化。
        輿論宣傳造氛圍  文化建設(shè)樹理念
        華澤鋁電通過報刊、管控平臺、月度例會、生產(chǎn)晨會、專題會等方式開展環(huán)保意識宣傳,根據(jù)不同時期、不同人員的不同需求,有針對性開展定期和不定期的培訓(xùn),學(xué)習(xí)國家有關(guān)環(huán)保法律法規(guī)、環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范、環(huán)境管理體系以及公司內(nèi)部環(huán)境管理文件,開展環(huán)保知識培訓(xùn)和應(yīng)急演練,進(jìn)一步提高相關(guān)崗位人員專業(yè)技能和管理水平。通過宣傳培訓(xùn),營造人人參與節(jié)約資源、做好企業(yè)環(huán)保管理的輿論氛圍。
        華澤鋁電大力推進(jìn)“家”文化,堅持以人為本,努力為員工創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境。“華澤的發(fā)展,離不開員工的辛勤付出;同樣,企業(yè)發(fā)展了,也會更多地回報員工”,公司董事長、總經(jīng)理冀樹軍如是說。為了讓職工有舒適的工作環(huán)境,企業(yè)將綠化、美化環(huán)境放在重要位置,目前綠化面積接近廠區(qū)面積的50%,是典型的“花園式工廠”。為了員工飲水方便,公司在辦公區(qū)和生產(chǎn)區(qū)安裝了16臺飲水機,制備純水,為職工提供潔凈、安全飲水。
        秉承社會的重托,華澤鋁電將深刻理解黨和國家的各項政策,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)一步采取多項舉措,完善環(huán)境管理體系,實現(xiàn)閉環(huán)管理流程,推進(jìn)環(huán)保管理工作出實招、重實效、上水平,以創(chuàng)行業(yè)環(huán)境標(biāo)桿的決心和行動,為我國的生態(tài)文明建設(shè)和當(dāng)?shù)氐?ldquo;碧水藍(lán)天”工程作出新的貢獻(xiàn)。

      責(zé)任編輯:四筆

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