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      中州鋁業(yè)科技管理“新政”鋪就創(chuàng)新創(chuàng)效路

      2015年05月25日 8:49 4118次瀏覽 來源:   分類: 新技術(shù)

             “公司每年安排額度不超過千萬元的財(cái)務(wù)預(yù)算,用以支持短、平、快技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目推進(jìn)”、“在投資收益率不低于15%的情況,按照項(xiàng)目上年度經(jīng)濟(jì)效益的3%給予獎(jiǎng)勵(lì)”……日前,中鋁中州鋁業(yè)有限公司推出科技攻關(guān)管理和獎(jiǎng)勵(lì)“新政”,激發(fā)科技工作者創(chuàng)新創(chuàng)效的內(nèi)在動(dòng)力。
        創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)是經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下可持續(xù)發(fā)展的新動(dòng)力源。“技術(shù)攻關(guān)將在創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)中扮演重要角色。”該公司副總工程師黃昂說,“公司科技人才多,創(chuàng)新能力強(qiáng),關(guān)鍵在于深化科技體制改革,調(diào)動(dòng)科技人員積極性,形成人人創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)新的局面,在讓人才憑業(yè)績貢獻(xiàn)得到更多實(shí)惠的同時(shí),推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。”
        首先,按照市場化的辦法,改革科技創(chuàng)新體系。
        該公司立足于產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用,每年根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,發(fā)布科技攻關(guān)課題和目標(biāo),公開進(jìn)行招標(biāo)。所有在職員工都可以在填寫項(xiàng)目投標(biāo)書后 “登臺(tái)打擂”,公司組織相關(guān)專家就投標(biāo)書中研發(fā)、攻關(guān)方案的可行性、經(jīng)濟(jì)性、預(yù)期目標(biāo)和標(biāo)的額進(jìn)行論證,裁定最優(yōu)化方案,公布中標(biāo)負(fù)責(zé)人。中標(biāo)后,投標(biāo)人獨(dú)立自主負(fù)責(zé)組成攻關(guān)項(xiàng)目組,開展工作。項(xiàng)目完成后,項(xiàng)目組提出項(xiàng)目驗(yàn)收申請(qǐng),由該公司技術(shù)中心和財(cái)務(wù)部共同出具驗(yàn)收評(píng)價(jià)報(bào)告。
        其次,同步宏觀引領(lǐng),全過程給予支持。
        攻關(guān)項(xiàng)目所涉及的前期調(diào)研、實(shí)驗(yàn)室試驗(yàn)費(fèi)用、其他半工業(yè)試驗(yàn)、工業(yè)試驗(yàn)及產(chǎn)業(yè)化費(fèi)用由該公司負(fù)責(zé)。對(duì)于影響項(xiàng)目進(jìn)度的因素、攻關(guān)團(tuán)隊(duì)中存在的問題等,由公司統(tǒng)一協(xié)調(diào)解決。中州鋁業(yè)設(shè)專人對(duì)項(xiàng)目推進(jìn)情況進(jìn)行跟蹤和現(xiàn)場落實(shí),定期檢查項(xiàng)目進(jìn)度和進(jìn)行階段性評(píng)審,提出存在的問題,每月形成《重大科技研發(fā)、攻關(guān)項(xiàng)目工作進(jìn)展匯報(bào)》并報(bào)送公司領(lǐng)導(dǎo)。由于不可抗拒因素導(dǎo)致攻關(guān)項(xiàng)目無法進(jìn)行時(shí),由項(xiàng)目組提出終止申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后終止。
        最后,實(shí)行“階梯式遞增”獎(jiǎng)勵(lì),體現(xiàn)不同價(jià)值創(chuàng)造。
        完成項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)室試驗(yàn),編制產(chǎn)業(yè)化可行性研究報(bào)告后,經(jīng)相關(guān)專家論證后,給予初次獎(jiǎng)勵(lì)。完成產(chǎn)業(yè)化實(shí)施,實(shí)現(xiàn)達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)后,根據(jù)年化效益大小給予產(chǎn)業(yè)化獎(jiǎng)勵(lì)。產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用推廣后,在投資收益率不低于15%的情況下給予上年度經(jīng)濟(jì)效益的3%獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)年限為3年,總獎(jiǎng)勵(lì)額度不超過200萬元。同時(shí),該公司從中篩選出表現(xiàn)突出、降本成效顯著的個(gè)人,作為年度科技先進(jìn)人物給予表彰,真正讓有突出貢獻(xiàn)的科技工作者“名利雙收”。
        據(jù)了解,今年以來,該公司確立的14項(xiàng)公司級(jí)研發(fā)攻關(guān)項(xiàng)目已被各位“擂主”奪得并開展相應(yīng)工作,一些項(xiàng)目還與湖南農(nóng)大、河南理工大學(xué)、河南農(nóng)科院等高等院校和科研所開展了合作攻關(guān)。(申三中 王卓音)

      責(zé)任編輯:趙天寧

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