水口山公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理吳世忠在7月份行政例會(huì)上對(duì)柏坊銅礦當(dāng)月生產(chǎn)狀況由衷贊賞：“生產(chǎn)任務(wù)完成較好，中間物料處理有成效，技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)得到優(yōu)化，改革改制推動(dòng)有力。”
　　7月份，該礦繼上半年良好生產(chǎn)態(tài)勢(shì)，在生產(chǎn)組織、優(yōu)化指標(biāo)、改革改制等方面成績(jī)顯著。當(dāng)月完成內(nèi)部利潤(rùn)183萬(wàn)元。
　　安全生產(chǎn)巧組織
　　面對(duì)極其復(fù)雜的發(fā)展環(huán)境和行業(yè)下行的巨大沖擊，銅礦人深知，走傳統(tǒng)的采礦、冶煉發(fā)展模式，贏利幾乎沒(méi)有可能，只有周密部署生產(chǎn)組織向精益化要效益方是唯一出路。
　　為確保安全環(huán)保工作運(yùn)行平穩(wěn)，7月份，該礦積極做好礦山研究院對(duì)排水、提升、通風(fēng)等系統(tǒng)的檢測(cè)；抓好防汛、防暑工作，確保防暑物品發(fā)放到位，并組織開(kāi)展了送涼茶等系列活動(dòng)；抓好井下局部通風(fēng)管理，加強(qiáng)隱患排查整改力度，在封閉廢棄的巷道，更換刀閘開(kāi)關(guān)等；抓好環(huán)保設(shè)施運(yùn)行，廢水達(dá)標(biāo)排放，多措并舉為該礦生產(chǎn)組織提供強(qiáng)有力保障。
　　7月份，該礦強(qiáng)化生產(chǎn)組織，從小處著手，1萬(wàn)元、2萬(wàn)元，1噸、2噸，精耕細(xì)作，步步為贏。礦山系統(tǒng)，重點(diǎn)抓好二坑八中段主力采場(chǎng)及一坑三、六中段殘采點(diǎn)作業(yè)，加大二坑八、九中段脈狀礦體及一坑三中段的探礦力度，成功貫通二坑717繞道及一坑貫通604工程，為下步殘礦回采和探礦工作做好充分準(zhǔn)備。銅冶系統(tǒng)積極抓好配料管理，進(jìn)一步加大了砷冰銅、轉(zhuǎn)爐渣的處理力度，由于各項(xiàng)措施得力，該礦7月份共處理砷冰銅500噸以上，轉(zhuǎn)爐渣降庫(kù)存400噸以上，致力做到中間物料及庫(kù)存銅物料降庫(kù)處理及時(shí)得當(dāng)。
　　“成績(jī)屬于過(guò)去，未來(lái)仍須努力，今后，我們將繼續(xù)加大殘礦回采力度，加強(qiáng)中間物料處理，切實(shí)將挖潛增效工作落到實(shí)處。”談及7月份生產(chǎn)狀況及下步工作打算，該礦有關(guān)方面負(fù)責(zé)人娓娓道來(lái)。
　　技改技措提指標(biāo)
　　該礦在抓好安全環(huán)保，周密部署生產(chǎn)組織的同時(shí)，積極進(jìn)行相關(guān)技術(shù)改造，極大提升了經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。
　　為達(dá)到技術(shù)改造提升指標(biāo)目標(biāo)，該礦于7月份已全部完成了尾沙壩閉庫(kù)治理整改工作，并著手辦理尾沙壩重新啟用的安全生產(chǎn)許可證相關(guān)手續(xù)；與此同時(shí)，該礦還積極做好了六大系統(tǒng)自行維護(hù)的相關(guān)準(zhǔn)備工作。
　　為有效完成礦山銅金屬含量任務(wù)，該礦通過(guò)強(qiáng)化貧化損失的管理，進(jìn)一步減少?gòu)U石混入礦石，確保選礦回收率。與此同時(shí)，該礦選礦系統(tǒng)積極做好了旋流器的安裝和調(diào)試工作，調(diào)試過(guò)程中，幾個(gè)生產(chǎn)班組分早、中兩班連續(xù)作業(yè)，技術(shù)人員堅(jiān)持跟班作業(yè)，新的設(shè)備調(diào)試后，進(jìn)一步穩(wěn)定了礦石的濃度和細(xì)度，保障了選礦流量的穩(wěn)定性，經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)得到優(yōu)化，選礦成本節(jié)約了10%，精礦質(zhì)量穩(wěn)步提高。
　　7月份，該礦完成礦山銅含量156噸，選礦車(chē)間原礦處理量4500噸以上，同比多處理原礦20%，并積極抓住設(shè)備改造后的契機(jī)，加大處理泥礦力度，有效防止了泥礦的流失，尾礦品位降至0.31%，設(shè)備改造后各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)步提升。
　　改革改制強(qiáng)推動(dòng)
　　公司出臺(tái)改革改制意見(jiàn)征詢(xún)措施以來(lái),該礦立即召開(kāi)有關(guān)單位負(fù)責(zé)人會(huì)議,分別找相關(guān)人員談話(huà),對(duì)30名對(duì)象確定專(zhuān)人負(fù)責(zé),并將其所反饋的意見(jiàn)報(bào)公司相關(guān)部門(mén),獲得了適齡同志的理解,90%的對(duì)象表示理解公司的舉措,使改革改制順利推進(jìn)。
　　面對(duì)銅冶即將停產(chǎn)，該礦對(duì)銅冶職工及機(jī)關(guān)二、三線職工加強(qiáng)宣傳力度，講清企業(yè)發(fā)展與職工生存的大道理，激發(fā)了廣大職工的創(chuàng)業(yè)熱情，共有290名職工報(bào)名申請(qǐng)調(diào)往金銅公司，為保證生產(chǎn)安全有序進(jìn)行，該礦領(lǐng)導(dǎo)深入一線做工作，使這部分職工安下心來(lái)干工作，杜絕心浮氣燥、立馬走人的心態(tài)，不論是銅冶還是二、三線職工工作責(zé)任和工作熱情不減分毫，崗位操作一如既往，生產(chǎn)在高水平上運(yùn)行。
　　與此同時(shí)，該礦保衛(wèi)和柏坊派出所等執(zhí)法部門(mén)，加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)保衛(wèi)力度，嚴(yán)把井口、門(mén)衛(wèi)財(cái)產(chǎn)保衛(wèi)職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)出井人員和銅冶下班人員的挾帶物的檢測(cè)，7月20、21日連續(xù)兩天發(fā)現(xiàn)派遣工挾帶銅邊子等不法行為，給予了嚴(yán)厲打擊，使企業(yè)財(cái)產(chǎn)免遭流失。