近日，446位企業(yè)工人師傅被山東鋁業(yè)職業(yè)學(xué)院誠聘為學(xué)院現(xiàn)代學(xué)徒制企業(yè)導(dǎo)師，并與學(xué)院冶金、電氣、機(jī)械、機(jī)電等專業(yè)學(xué)生結(jié)對成師徒。
　　山東鋁業(yè)職業(yè)學(xué)院作為有色金屬行業(yè)的現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)院校，是國有企業(yè)辦學(xué)的典型。該學(xué)院在長期的辦學(xué)過程中不斷探索和改革創(chuàng)新，緊貼市場和企業(yè)需求，匯集社會力量，開放式辦學(xué)，積極探索校企雙主體育人機(jī)制、創(chuàng)新技術(shù)技能人才培養(yǎng)模式，走在了現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)院校的前列。
　　學(xué)院聘任的導(dǎo)師可謂人才濟(jì)濟(jì)，其中不乏行業(yè)乃至全國大工匠。有全國五一勞動獎?wù)芦@得者、全國勞動模范、全國技術(shù)能手、全國優(yōu)秀質(zhì)量管理小組帶頭人、全國有色金屬行業(yè)技能大賽冠軍獲得者、山東省首席技師、山東省富民興魯勞動獎?wù)芦@得者、振興淄博勞動獎?wù)芦@得者等。單位涉及中鋁山東有限公司氧化鋁廠、化學(xué)品氧化鋁廠、研究院、山東鋁業(yè)公司特種材料廠、氯堿廠、山東新華醫(yī)療手術(shù)器械有限公司、山東恒邦冶煉股份有限公司、萬達(dá)化工集團(tuán)等。
　　建立現(xiàn)代學(xué)徒制是職業(yè)教育的一項(xiàng)重大改革創(chuàng)新，是通過學(xué)校、企業(yè)的深度合作與教師、師傅的聯(lián)合傳授，對學(xué)生以技能培養(yǎng)為主的現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式，是企業(yè)增加人才儲備、提高員工素質(zhì)、解決用工難的最直接、最有效舉措,也是現(xiàn)代高職院校創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式、增強(qiáng)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展能力的有效途徑。
　　這次企業(yè)的大師、能工巧匠走進(jìn)校園，使山東鋁業(yè)職業(yè)學(xué)院在構(gòu)建現(xiàn)代學(xué)徒制培養(yǎng)體系中邁出了重要一步。該校將依托有色金屬行業(yè)企業(yè)，充分利用校企優(yōu)勢資源，按照“現(xiàn)代學(xué)徒制”人才培養(yǎng)思路，把行業(yè)領(lǐng)域的生產(chǎn)、管理、經(jīng)營等作為課程核心，形成“培養(yǎng)協(xié)同化、全程項(xiàng)目化、教學(xué)工廠化、共享無界化”的雙線交織教學(xué)體系。
　　（李軍 邱梅）