萬基開展 “倒逼增效、精細(xì)化管理”活動
2016年01月19日 11:15 3176次瀏覽 來源： 中國有色金屬報 分類： 電解鋁 作者： 拓如印
近日，萬基控股集團(tuán)有限公司六屆二次職代會暨年終總結(jié)表彰大會隆重召開。職工代表、各單位技術(shù)骨干及中層以上人員共計2800人參加了會議。
會議首先聽取并審議了萬基控股集團(tuán)黨委書記、董事長李躍民作的《降本增效練內(nèi)功，創(chuàng)新發(fā)展添活力，全力以赴打贏求生圖存攻堅戰(zhàn)》的工作報告，《報告》從七個方面全面，深刻地回顧了去年一年取得的成績。2015年，面對電解鋁市場持續(xù)疲軟、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行壓力持續(xù)加劇的嚴(yán)峻形勢，萬基控股集團(tuán)上下廣泛深入開展“管理提升年”活動，經(jīng)受住了生死攸關(guān)的艱難考驗，較好地完成了年度目標(biāo)任務(wù)?！秷蟾妗分赋隽?015年存在的問題和不足，并確定2016年將從精細(xì)化管理、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、搶抓各種機(jī)遇、加快市場開拓步伐、進(jìn)行項目建設(shè)等方面對工作進(jìn)行了安排部署，并發(fā)出了“倒逼增效”、“精細(xì)化管理”活動的號召。
會上，萬基控股集團(tuán)總經(jīng)理郭峰宣讀了《倒逼增效攻堅戰(zhàn)實施方案》和開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)“百名優(yōu)秀員工”評選活動的通知；副總經(jīng)理王尚友宣讀了“管理提升年”活動表彰決定；副總經(jīng)理楊小峰宣讀了2015年度百名優(yōu)秀員工表彰決定；會議對管理提升年活動3個先進(jìn)單位和2015年度“百名優(yōu)秀員工”進(jìn)行了隆重表彰和獎勵。（拓如?。?/p>
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