——水口山康家灣礦2018年上半年生產(chǎn)運營回眸

上半年以來，水口山康家灣礦按照公司“優(yōu)先發(fā)展礦業(yè)”的戰(zhàn)略部署，發(fā)揚“一天也不耽誤，一天也不懈怠”的精神，克服安全管理難度大、可采礦量及資源分布不均勻、深（東）部開拓和探礦壓力大、提升能力受限、選礦設備陳舊等系列困難，大膽創(chuàng)新，奮勇拼搏，在確保安全環(huán)保的前提下累計完成出礦240587噸，鉛鋅金屬含量16622噸、利潤18393萬元，實現(xiàn)了“時間過半，任務超半”的歷史性突破。

                      勇于擔當   安全管理再創(chuàng)新

抓安全就要以安全活動為載體。今年上半年，該礦以活動為載體，再次創(chuàng)新礦山安全管理工作，先后開展了 “三個一”有感領導安全知識講座、安全環(huán)保“三學一做”、安全承諾簽名、安全警示教育、致員工家屬的一封信等系列形式多樣的活動，以活動促檢查、促整改、促學習，保安全的工作創(chuàng)新與實踐收到良好效果。

“你的安全就是我最大的幸福”微電影，在全礦職工家屬中引起強烈反響，廣大干群深受教育。全礦干部職工安全思想、安全觀念的轉變，為安全工作的深入開展奠定了堅實基礎。

抓安全就要以制度為抓手。上半年，該礦為適應安全生產(chǎn)工作的新形勢任務要求，適時制定推出了《安全生產(chǎn)12分制考核辦法》、安全隱患整改“一單四制”原則、安全風險分級管控制度等系列安全生產(chǎn)規(guī)章制度，為全礦安全工作的平穩(wěn)運行，提供了完整的制度保障。

抓安全就要以現(xiàn)場管理為核心。今年來，該礦以持續(xù)推進礦領導分組帶隊的全礦性安全隱患排查整治工作為契領，強化“手指口述”安全確認、強化隱患整改閉環(huán)管理、強化二級安全標準化創(chuàng)建與現(xiàn)場標準化專項整改等工作。上半年全礦共開展了各類安全檢查25次，排查隱患703項，整改694項，隱患整改率為99%，9項隱患正在整改中，確保了上半年礦山安全生產(chǎn)平穩(wěn)運行。

                 精細管理   生產(chǎn)組織更給力

2018年上半年，康家灣礦的生產(chǎn)組織以精細化管理為統(tǒng)領，注重挖潛力，摳細節(jié)，把精細化管理工作擺在突出位置。

戰(zhàn)略更清晰，實現(xiàn)可持續(xù)。上半年來，該礦以超常手段，致力推進各項工作。為加快深（東）部勘探開發(fā)，該礦迅速成立了東部詳查領導小組，啟動了深部二期勘探找礦工作，出臺了《深（東）部掘進獎勵辦法》，對照制定了《施工進度安排表》強力推進該項工作。突破了深（東）部的提升、通風、支護、高溫等不利因素的局限，確保了礦山當前生產(chǎn)需要和資源勘探開發(fā)的有序展開。上半年完成深（東）部掘進1794米，出礦11.65萬噸，為落實公司優(yōu)先發(fā)展礦業(yè)，促進礦山可持續(xù)發(fā)展提供了堅強保障。

工序更靈活，提升工作效率。變礦內生產(chǎn)單位原有的月底集中休息為合理有序輪休，確保生產(chǎn)的連續(xù)性；變原來講究每道工序的效率為追求每道工序間的系統(tǒng)運行與整體高效；變原有礦部統(tǒng)一主導的工作協(xié)調為大部工作通過微信群實現(xiàn)生產(chǎn)單位間的主動溝通，減少中間環(huán)節(jié)，提升工作效率。

措施更科學，創(chuàng)造效益最大化。上半年，為努力改善資源條件，促進資源銜接，最大限度地實現(xiàn)生產(chǎn)高效。該礦通過進一步加強探、采技術管理，采取加大頂?shù)字鶜埖V及零星礦體回采力度，及時調整重點采場出礦，強化選礦指標操作管理，改進優(yōu)化工藝流程等系列措施，讓鉛鋅金屬含量、月出礦量均創(chuàng)近十年來最好水平，為實現(xiàn)“時間過半，任務超半”的目標打下了堅實根基。

                 薪火傳承   黨建工作開新局

上半年，康家灣礦黨委發(fā)揚公司黨建工作優(yōu)良傳統(tǒng)，緊緊圍繞安全生產(chǎn)目標抓黨建的工作思路，實現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)運營同頻共振。

黨建活動載體更豐富，成為黨建助力生產(chǎn)的生動寫照。通過設立“黨員先鋒示范崗”引導黨員在抓安全、促生產(chǎn)方面攻難點、保重點，在全礦完成“時間過半、任務超半”的各項工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用，讓黨建工作成為企業(yè)發(fā)展的強大推動力量。有針對性地開展了“把黨員培養(yǎng)成楷模，把骨干培養(yǎng)成黨員”的黨內主題實踐活動，著力把黨員培養(yǎng)成安全生產(chǎn)中的楷模，讓黨員成為礦山先進生產(chǎn)力的代表。

黨建量化考核更嚴謹，增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在進一步加強礦內各支部的建設上，注重對各支部活動開展情況的階段性檢查和不定時抽查。扎實推進支部工作評價和黨員民主評議，工作的開展促使廣大黨員牢記黨員身份，展現(xiàn)黨員作為，不斷增強了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

“人心齊、泰山移，行穩(wěn)才能致遠。”如何讓全礦黨員、干部、職工的智慧力量集中統(tǒng)一到安全生產(chǎn)中，維護礦山的和諧穩(wěn)定，圍繞中心工作創(chuàng)造一切有利條件，成為該礦黨委今年以來迫切需要解決的課題。上半年，該礦黨委為有效抓好全礦的凝心聚力工作，組織宣講組適時下基層與職工面對面進行企業(yè)形勢任務宣講，累計宣講達20人次，有力增強了職工對企業(yè)的發(fā)展信心。用職工的話說：活動讓我們走的更近了，團結的更緊了，克服困難的信心和決心更大了。

“要始終帶著責任，帶著情感去做好走訪慰問、困難幫扶工作”， 上半年以來，該礦黨委時刻把職工冷暖掛在心上、及時把組織溫暖送給最可靠的娘家人。向公司申請困難職工13人，申請困難補助金33200元；走訪慰問136人，發(fā)放慰問24940元，幫扶12人，發(fā)放困難幫扶金 5260元；為職工申請衡陽市職工醫(yī)療互助20人，幫助困難職工申請?zhí)崆瓣P破金11人。切實將組織的溫暖和關懷送到職工的心坎上，匯聚起礦山發(fā)展的強大動力。

回眸過去，康家灣礦有可歌可泣的動人故事，有可圈可點的驚人業(yè)績；展望未來，康家灣礦全體干群正信心滿滿，以時不我待的緊迫感和舍我其誰的擔當，銳意進取，埋頭苦干，積極擁抱水口山變革圖強穩(wěn)健發(fā)展新時代。(張世明 毛海林)