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      中色國礦帕魯特公司“內(nèi)外兼修”推進疫情防控工作

      2020年03月19日 14:2 8303次瀏覽 來源:   分類: 銅資訊   作者:

      “內(nèi)外兼修”是大家耳熟能詳?shù)囊粋€成語,指人的修養(yǎng)從內(nèi)外兩個層面進行全面提升。如今,把它用在近期中色國礦帕魯特公司“內(nèi)嚴防控、外防輸入”,持續(xù)推進疫情防控、穩(wěn)定生產(chǎn)工作上也極為恰當。

      截至3月8日,全球出現(xiàn)新冠肺炎病例的國家已經(jīng)發(fā)展到96個,特別是塔吉克斯坦周邊伊朗、阿富汗等國家疫情呈蔓延態(tài)勢,以及塔吉克3月份伊斯蘭教節(jié)日密集,無疑增大了疫情防控壓力。針對這種情況,帕魯特公司從內(nèi)外兩個維度著手,對疫情的警惕性不降低,防控要求不降低,推進公司疫情防控工作。

      內(nèi)強素質(zhì),修訂完善工作方案,

      細化疫情防控流程

      3月份以來,針對國際國內(nèi)疫情發(fā)生的重大變化,帕魯特公司在穩(wěn)定企業(yè)生產(chǎn)的前提下,再次掀起大學(xué)習(xí)大討論高潮,始終將“一手抓疫情防控,一手抓企業(yè)生產(chǎn)”作為重要工作任務(wù)。公司通過微信平臺會議、電話會、學(xué)習(xí)討論會等形式,先后組織國內(nèi)和現(xiàn)場所有黨員干部、入黨積極分子,學(xué)習(xí)了中央政治局3月4日召開的常務(wù)委員會精神,中色集團《關(guān)于貫徹落實集團公司黨委擴大會暨統(tǒng)籌推進疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作視頻會有關(guān)要求的通知》《關(guān)于切實做好集團公司境外新冠肺炎疫情防控工作的通知》等文件精神。重點學(xué)習(xí)了《董事長王彤宙在中國有色集團黨委擴大會議暨統(tǒng)籌推進疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作視頻會上的講話》《總經(jīng)理董長清關(guān)于習(xí)近平總書記統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作重要講話以及國資委有關(guān)會議精神傳達稿》《企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控措施指南》等。集中對公司近期疫情防控工作進行認真討論,進一步明確疫情防控的領(lǐng)導(dǎo)責任,壓實了疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組成員的工作職責,完善了領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu);成立了以單位部門主要負責人為組長的疫情防控工作小組,加強單位部門中塔員工疫情宣傳教育,嚴格落實公司各項疫情防控措施。此外,公司紀檢督導(dǎo)小組靠前檢查督導(dǎo),對疫情防控和穩(wěn)定生產(chǎn)組織不力、消極懈怠、不擔當不作為的各級中塔管理人員嚴肅追責,對違反公司疫情防控規(guī)定的中塔員工嚴肅處理,直至解除勞動合同。

      同時,結(jié)合目前國內(nèi)疫情發(fā)展以及塔吉克目前沒有出現(xiàn)新冠肺炎感染病例,但塔吉克斯坦國家醫(yī)療體系脆弱,醫(yī)療條件較差的實際情況,帕魯特公司制作20多條疫情防控措施宣傳用語牌,張貼在公共區(qū)域。加大了中塔員工身體健康日檢和進廠人員身體健康檢查登記工作,嚴格按照《帕魯特公司返塔復(fù)工人員疫情防控方案》規(guī)定,做好個人防護工作。加強辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)、生活區(qū)的清潔衛(wèi)生、消毒和通風(fēng)工作,餐廳、浴室等公共場所區(qū)域衛(wèi)生防疫工作得到進一步加強。

      外強溝通,建立包保工作機制,

      嚴控新冠肺炎輸入

      帕魯特公司以外聯(lián)辦為主體成立了對外聯(lián)絡(luò)機構(gòu),加強與中國駐塔吉克斯坦大使館和塔國政府衛(wèi)生部門的溝通聯(lián)系,及時了解塔吉克疫情發(fā)展變化情況。

      寧可“十防九空”,不可“百密一疏”。帕魯特公司除以單位部門對中塔籍員工進行疫情防控外,在塔籍中層及以上管理人員中實行了包保工作機制,公司打破單位部門的限制,以塔籍員工密集程度劃分工作區(qū)域,確定了12個包保責任區(qū),要求塔籍人員改變喜歡聚集、集會的生活習(xí)慣,明確塔籍人員在日常工作生活中要做到“七不一少”,即不去清真寺做禮拜、不去人員密集地方、不與從疫情高發(fā)國家回國親戚朋友見面、同事朋友見面問候不握手不擁抱、食堂就餐不對坐不交談,減少外出購物人數(shù)和次數(shù),并由責任人嚴格檢查。

      為防控新冠肺炎輸入,帕魯特公司加大了礦山和廠區(qū)門崗的監(jiān)測力度,門衛(wèi)堅持對進入公司、礦山所有人員進行體溫檢測,確認人員無發(fā)燒、咳嗽等癥狀后,方準許步行進廠,所有外來車輛嚴禁進出廠區(qū),杜絕輸入性感染。

      同時,帕魯特公司還采取超常措施,取消塔籍員工3~4月份半月輪換工作制,實行全月工作制;為減少公司員工聚集,避免交叉感染,瓦赫達廠區(qū)、帕魯特礦區(qū)健身室暫停開放;對家庭成員中有從重點疫區(qū)國回來的,工作又不是主要生產(chǎn)崗位的塔籍人員,安排年假休息。

      目前,帕魯特公司經(jīng)過系列措施的實施,生產(chǎn)經(jīng)營正常進行。公司第一批回國休假返崗人員,已完成了杜尚別傳染病醫(yī)院14天隔離,身體狀況正常,3月7日返回帕魯特公司,按照公司疫情方案的規(guī)定,在規(guī)定地點單獨隔離7天,才可以上崗工作。

      慎終如始,不勝不休。面對疫情防控、穩(wěn)定生產(chǎn)的嚴峻形勢,各項工作已到吃緊的關(guān)鍵時刻,帕魯特公司黨支部要求每名共產(chǎn)黨員拉得出、沖得上、頂?shù)米?,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,按照習(xí)近平總書記兩個“不降低”的要求,風(fēng)雨同舟,不達目的決不收兵。

      責任編輯:付宇

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