為全面落實(shí)江銅集團(tuán)城門山銅礦“尾礦綜合利用”項(xiàng)目實(shí)施，加速綠色礦山建設(shè)，2019年，城門山銅礦選礦廠開始進(jìn)行“尾礦降硫”項(xiàng)目建設(shè)。同年9月，“降硫”系統(tǒng)負(fù)荷聯(lián)動試機(jī)成功。

然而，要把如此關(guān)鍵的步伐邁穩(wěn)、走好，卻并非想象中那般簡單。面對新上的系統(tǒng)和增加的工作量，員工不理解，思想上不接受，行動上產(chǎn)生抵觸。受廠房內(nèi)指標(biāo)波動的影響，“降硫”指標(biāo)也隨之起伏。

如何做好思政引導(dǎo)，盡快地扭轉(zhuǎn)指標(biāo)困局，更好地實(shí)現(xiàn)全尾降硫？這些工作，需要在黨組織的引領(lǐng)下做好有效推動。作為責(zé)任主體，選礦廠磨浮工段支部與工段行政迅速同頻邁進(jìn)，堅(jiān)持“提意識、嚴(yán)管控、精操作”導(dǎo)向，以不達(dá)標(biāo)班次“漸減”的階段性控制方式，促進(jìn)月度指標(biāo)穩(wěn)定，最終實(shí)現(xiàn)“尾礦降硫”達(dá)標(biāo)排放。

“不去不去，本來二系統(tǒng)的流程就長，要選銅、選硫，還要搞標(biāo)準(zhǔn)化，現(xiàn)在又來個尾礦降硫，背負(fù)指標(biāo)壓力，哪來那么多精力！”“外面日曬雨淋，12月份刮大風(fēng)，吹得腦袋都痛，還是在操作間待著吧！”新崗位，需要安排人員進(jìn)行流程操控，這不，剛開始進(jìn)行崗位人員安排就碰到不少阻礙，大家都不愿意去“降硫”操作。聽著像是牢騷，折射的卻是現(xiàn)場員工對這加“量”工作的抱怨。

面對種種不滿，支部利用智能化工作推進(jìn)中，大工種合并契機(jī)，及時啟動“雙掛靠”舉措。班子成員帶頭，通過面對面的溝通方式，做好思政引導(dǎo)，達(dá)成了大工種合并及降硫崗位人員落實(shí)事項(xiàng)，使職工隊(duì)伍調(diào)整實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過渡。

黨支部在了解到他們的訴求后，同工段行政一道解決問題。沒有單獨(dú)操作間，上報計(jì)劃制作，同時滿足大多數(shù)操作人員意見，選擇合適位置安裝；冬天缺乏室外御寒衣物，單獨(dú)購置；雨天巡視不方便，雨衣配備到位；夜晚室外照明條件不夠，支部協(xié)調(diào)責(zé)任工段安排處理……一個個問題的解決，一件件暖心事的落實(shí)，帶來的是基層員工的理解與支持，心氣正了，崗位操作也就盡心盡力了。

為扎實(shí)增強(qiáng)職工源動力，支部修訂全員創(chuàng)星細(xì)則，增加了指標(biāo)先進(jìn)星中尾礦降硫的崗位掛靠，做好月度創(chuàng)評的同時，進(jìn)行貼名公示。在支部的建議下，工段同步對績效分配系數(shù)進(jìn)行適度調(diào)整與優(yōu)化，進(jìn)一步激發(fā)了崗位員工的積極性。

為達(dá)到“精細(xì)操控”的目的，支部開展班組“降硫”擂臺賽，強(qiáng)化班組管控及崗位執(zhí)行力度。

針對“降硫”指標(biāo)低迷，始終不達(dá)標(biāo)的現(xiàn)狀，支部集中技術(shù)骨干找問題、尋短板，提措施，為指標(biāo)提升把脈定向；同步開啟“崗位練兵+認(rèn)領(lǐng)項(xiàng)目+引領(lǐng)攻堅(jiān)”工作模式，著力構(gòu)筑指標(biāo)穩(wěn)控平臺。

為改變員工操控這套新流程中出現(xiàn)的水平參差不齊局面，黨支部充分發(fā)揮自身工作優(yōu)勢，扎實(shí)推進(jìn)崗位練兵、持續(xù)開展“降硫目測競賽”，但這招也僅僅調(diào)動了員工隊(duì)伍學(xué)操控、學(xué)技能的積極性，難以從根本上扭轉(zhuǎn)尾礦降硫指標(biāo)頻繁波動問題。此時，適逢廣泛開展“三年創(chuàng)新倍增攻堅(jiān)任務(wù)”大討論活動，支部緊抓時機(jī)，扎實(shí)做好思政引導(dǎo)，崗位員工責(zé)任意識得到明顯增強(qiáng)。

同時，支部乘勢發(fā)起了“認(rèn)領(lǐng)攻堅(jiān)項(xiàng)目”行動倡議，很快得到黨員、骨干們的積極響應(yīng)。

黨員寧波、詹濤，入黨積極分子何澤平，并稱磨浮“三把刀”。為將尾礦硫“吃干榨盡”，穩(wěn)定降硫系統(tǒng)的原礦是關(guān)鍵，源頭治理的攻堅(jiān)項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)工作就此展開。

號稱“大環(huán)刀”的寧波，先拿旋流器“開刀”；號稱“鴛鴦刀”的何澤平，提出優(yōu)化粗一精礦走向的思路；為解決“粗掃選段”第一槽液位頻繁掉槽問題，“柳葉刀”詹濤帶領(lǐng)身邊黨員和員工，連續(xù)多日蹲守在現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)了根本原因，并大膽嘗試礦漿泵管路改道，讓尾礦降硫指標(biāo)逐漸在流程的一系列優(yōu)化中趨于穩(wěn)定。

只要有問題，支部就會迅速解決，只要有困難，黨員就會挺身而出。

一年來，磨浮工段黨政同心互補(bǔ)，同頻共步，切實(shí)發(fā)揮支部旗幟引領(lǐng)，黨員先鋒骨干作用，克服疫情、汛期影響，筑牢工作思路，以抓融入為把手，以強(qiáng)管控為切入點(diǎn)，以穩(wěn)指標(biāo)為目的，促使尾礦降硫指標(biāo)日趨穩(wěn)定。

今后，選礦廠磨浮工段黨支部將繼續(xù)帶領(lǐng)支部黨員，團(tuán)結(jié)全體員工，以擔(dān)當(dāng)?shù)淖藨B(tài)，攻堅(jiān)的決心，展現(xiàn)非凡作為，持續(xù)助力全尾達(dá)標(biāo)，為尾礦綜合利用提供強(qiáng)力支撐，為江銅城門山銅礦生態(tài)文明礦山建設(shè)再立新功。