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      西部礦業(yè)集團(tuán)有限公司黨委書記、董事長(zhǎng)張永利:強(qiáng)根固魂 護(hù)航領(lǐng)航 堅(jiān)定不移推動(dòng)西部礦業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大

      2021年11月03日 8:59 7854次瀏覽 來(lái)源:   分類: 重點(diǎn)新聞

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      2016年10月10日,黨中央召開全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議,習(xí)近平總書記出席會(huì)議并發(fā)表重要講話,這在國(guó)有企業(yè)發(fā)展史上具有劃時(shí)代的里程碑意義。習(xí)近平總書記的重要講話,站在時(shí)代和全局高度,著眼黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展全局,深刻論述了國(guó)企發(fā)展的規(guī)律所在,深入回答了國(guó)企黨建面臨的一系列重大問(wèn)題,為做好新形勢(shì)下國(guó)企黨建工作和國(guó)企改革工作提供了根本遵循、指明了前進(jìn)方向。

      全國(guó)國(guó)企黨建工作會(huì)召開5年來(lái),西部礦業(yè)集團(tuán)公司黨委把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神作為重大政治任務(wù),全面貫徹落實(shí)國(guó)有企業(yè)黨建工作會(huì)議精神,在青海省委省政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo),推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,完成了企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、改革發(fā)展的歷史使命,從2015年之前連續(xù)4年虧損到2016年之后連續(xù)5年實(shí)現(xiàn)高水平盈利,公司高質(zhì)量發(fā)展邁出堅(jiān)實(shí)步伐,企業(yè)、干部隊(duì)伍和黨建工作的面貌發(fā)生根本性變化。實(shí)踐充分表明,習(xí)近平總書記這篇光輝著作具有強(qiáng)大的真理力量和實(shí)踐偉力,是指引我們走出困境、邁入高質(zhì)量發(fā)展的重要法寶,是指引國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大的重要法寶。

      今年是建黨100周年,也是“十四五”開局之年,國(guó)企改革三年行動(dòng)深入實(shí)施,加快培育具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流企業(yè)成為國(guó)資國(guó)企新目標(biāo),我們要深刻領(lǐng)悟習(xí)近平總書記全國(guó)國(guó)企黨建工作會(huì)重要講話的真理力量,堅(jiān)持不懈學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,進(jìn)一步深化對(duì)國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)的實(shí)踐認(rèn)識(shí),不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展。

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      把牢公司改革發(fā)展正確方向

      習(xí)近平總書記指出,堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是重大政治原則,必須一以貫之;建立現(xiàn)代企業(yè)制度是國(guó)有企業(yè)改革的方向,也必須一以貫之。五年來(lái),公司深入貫徹落實(shí)兩個(gè)“一以貫之”重大要求,堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié),在完善公司治理中切實(shí)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),在與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有效融合中充分發(fā)揮黨建政治優(yōu)勢(shì),現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。要牢牢把握?qǐng)?jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”的重大政治原則,不斷提高政治領(lǐng)悟力、政治判斷力、政治執(zhí)行力,堅(jiān)定朝著黨中央和總書記指引的方向奮勇前進(jìn)。要切實(shí)加強(qiáng)理論武裝,持續(xù)深化學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述,堅(jiān)持及時(shí)跟進(jìn)學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)、對(duì)表對(duì)標(biāo)學(xué),切實(shí)把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為抓好主責(zé)主業(yè)、加快建設(shè)一流企業(yè)的實(shí)際行動(dòng)。要牢牢把握建設(shè)中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度的改革方向,鞏固強(qiáng)化公司黨委把方向、管大局、促落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用,夯實(shí)企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)的制度根基。

      打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍

      國(guó)有企業(yè)發(fā)展關(guān)鍵在黨組織,關(guān)鍵在黨員干部。5年來(lái),西部礦業(yè)以推動(dòng)落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》和《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》為重點(diǎn),深入推進(jìn)“組織體系建設(shè)三年行動(dòng)”,認(rèn)真落實(shí)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“20字”要求,為公司改革發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的基礎(chǔ)組織保障和人才保障。經(jīng)過(guò)這幾年的發(fā)展積累和優(yōu)勢(shì)再造,企業(yè)正處在一個(gè)釋放潛能、加速發(fā)展的新階段。要牢牢把握黨管干部、黨管人才原則與市場(chǎng)化選人用人機(jī)制相結(jié)合的有效途徑,充分發(fā)揮公司產(chǎn)業(yè)平臺(tái)優(yōu)勢(shì),以“精英計(jì)劃”和“青苗計(jì)劃”為重點(diǎn),大力培養(yǎng)選拔年輕人才,加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè);以產(chǎn)業(yè)引才、項(xiàng)目引才、顧問(wèn)指導(dǎo)為主要方式,大力引進(jìn)高端研發(fā)人才、文化創(chuàng)意人才、優(yōu)秀管理人才,持續(xù)優(yōu)化專業(yè)技術(shù)職務(wù)和技能人員的聘任、考核制度,加快錘煉面向未來(lái)、堪當(dāng)做強(qiáng)做優(yōu)做大重任的黨員干部隊(duì)伍,為高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)支撐。

      營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)

      全面從嚴(yán)治黨在國(guó)企沒有特殊、沒有例外。5年來(lái),公司黨委以作風(fēng)建設(shè)為抓手,堅(jiān)持將正風(fēng)肅紀(jì)與推進(jìn)公司改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等中心工作貫通起來(lái),建立干部廉政檔案和監(jiān)察對(duì)象數(shù)據(jù)庫(kù),強(qiáng)化招投標(biāo)領(lǐng)域源頭風(fēng)險(xiǎn)防控,一體推進(jìn)“不敢腐、不能腐、不想腐”,為公司發(fā)展?fàn)I造了風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上。要堅(jiān)定不移把全面從嚴(yán)治黨推向縱深,嚴(yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,切實(shí)增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性,聚焦“兩個(gè)責(zé)任”,擰緊管黨治黨螺絲,持續(xù)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng),建設(shè)清廉西礦,鞏固風(fēng)清氣正的政治生態(tài),為高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。

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      扛起做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)的使命任務(wù)。國(guó)有企業(yè)黨建工作的成效,最終要體現(xiàn)在推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展上。5年來(lái),公司牢牢把握黨建工作服從服務(wù)做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)的重大戰(zhàn)略任務(wù),始終堅(jiān)持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不偏離,切實(shí)把黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為國(guó)有企業(yè)的創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)、發(fā)展優(yōu)勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),公司總資產(chǎn)從2015年的448億元增加到2020年的680億元,增長(zhǎng)51.8%;營(yíng)業(yè)收入從331億元增加到414億元,增長(zhǎng)21%;公司主體產(chǎn)業(yè)平均營(yíng)業(yè)收入利潤(rùn)率由18.71%上升至25.71%,資產(chǎn)利潤(rùn)率由3.36%提高到6.23%,全員勞動(dòng)生產(chǎn)率從90萬(wàn)元/人提高到218萬(wàn)元/人,基本接近全國(guó)同行業(yè)一流企業(yè)水平。立足新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念,構(gòu)建新發(fā)展格局,推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展,要深入貫徹習(xí)近平總書記視察青海時(shí)的重要講話精神,持續(xù)深入推進(jìn)“質(zhì)量、效率、動(dòng)力”三大變革,圍繞綠色高效開發(fā)“礦山、鹽湖、生態(tài)”三大資源,大力推進(jìn)綠色循環(huán)低碳發(fā)展,扎實(shí)推進(jìn)公司產(chǎn)業(yè)提檔升級(jí),力爭(zhēng)到“十四五”末,躋身于同行業(yè)區(qū)域性國(guó)際一流水平,成為國(guó)內(nèi)具有重要影響力的大型企業(yè)集團(tuán)和高質(zhì)量發(fā)展的典范。

      責(zé)任編輯:孟慶科

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