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      十一冶集團(tuán)召開人才工作會議

      2021年11月29日 9:36 1561次瀏覽 來源:   分類: 科技創(chuàng)新

      本報訊  近日,十一冶建設(shè)集團(tuán)有限責(zé)任公司(以下稱“十一冶集團(tuán)”)召開學(xué)習(xí)貫徹中央人才工作會議精神暨技術(shù)專家、技能大師授聘儀式,部署近期人才工作,為11人頒發(fā)技術(shù)專家聘書、19人頒發(fā)技能大師聘書。
      本次會議提出了十一冶集團(tuán)人才工作的指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、具體措施等。其中,主要目標(biāo)為全年勞動生產(chǎn)率較上年提高8%以上;人才梯隊建設(shè)扎實推進(jìn),管理、技術(shù)、技能三支隊伍人才數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)過硬;人才儲備有效滿足企業(yè)管理、市場開發(fā)和項目管理需要;一級建造師按每年12%以上數(shù)量增加;實現(xiàn)員工收入的穩(wěn)步增長等。
      近年來,十一冶集團(tuán)大力實施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,高度重視引進(jìn)人才、培養(yǎng)人才、使用人才、成就人才,在推進(jìn)三項制度改革、完善工作機(jī)制,推行三支人才分類培養(yǎng)、一級建造師培養(yǎng)、緊缺人才引進(jìn)等方面取得取得良好成效,打造了一支“素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、戰(zhàn)斗力強(qiáng)”的人才隊伍。(胡培 潘作喻)

      責(zé)任編輯:楊凈茹

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