1月17日，中國銅業(yè)召開2022年職業(yè)健康安全生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作會(huì)議，貫徹落實(shí)中鋁集團(tuán)2022年安全環(huán)保質(zhì)量暨依法治企工作會(huì)議精神，回顧公司2021年安全、環(huán)保工作，通報(bào)問題，查找短板，提出目標(biāo)，安排2022年工作任務(wù)，要求全級(jí)次企業(yè)實(shí)責(zé)任、強(qiáng)基礎(chǔ)、補(bǔ)短板、攻弱項(xiàng)、嚴(yán)監(jiān)督，堅(jiān)決打贏中國銅業(yè)安全環(huán)保翻身仗。公司黨委書記、董事長許波出席會(huì)議并講話，黨委副書記、總裁高貴超主持會(huì)議。

許波在講話中以公司2019-2021年的具體案例，剖析了安全生產(chǎn)工作中存在的問題及其產(chǎn)生的深層次根源，指出了公司安全生產(chǎn)仍然存在“安全第一”的認(rèn)識(shí)有差距，部分企業(yè)不會(huì)管、不實(shí)管、不真管， “嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的工作作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)葐栴}。

許波要求，2022年要以習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述為指引，堅(jiān)持“兩個(gè)至上”，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院和中鋁集團(tuán)有關(guān)安全生產(chǎn)工作決策部署，貫徹實(shí)施新《安全生產(chǎn)法》，以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，鞏固提升安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)成果為主線，進(jìn)一步壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部安全履職，堅(jiān)持安全本質(zhì)治理、系統(tǒng)治理，以“44322”的舉措，打好中國銅業(yè)安全生產(chǎn)翻身仗。四個(gè)維度落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，即落實(shí)實(shí)體企業(yè)主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任、落實(shí)管業(yè)務(wù)必須管安全責(zé)任、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部安全履職責(zé)任、落實(shí)安全包保責(zé)任。四項(xiàng)措施強(qiáng)化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，即以細(xì)化優(yōu)化操作、檢維修和安全規(guī)程推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化，做實(shí)崗位培訓(xùn)考試，鞏固提升班組安全工具應(yīng)用，開展臨時(shí)作業(yè)安全專項(xiàng)整治。三個(gè)專項(xiàng)補(bǔ)齊本質(zhì)安全短板，即地下礦山作業(yè)人員（采礦掘進(jìn)等）安全防范（冒頂片幫等）專項(xiàng)、冶煉企業(yè)工藝紀(jì)律治理專項(xiàng)、特種設(shè)備安全管理專項(xiàng)。兩個(gè)方案攻堅(jiān)承包商管理弱項(xiàng)，即繼續(xù)整肅承包商，把好業(yè)務(wù)、安全、廉潔的準(zhǔn)入關(guān)、合同關(guān)、過程關(guān)、結(jié)算關(guān)、評(píng)價(jià)關(guān)等“五關(guān)”環(huán)節(jié)管控。兩個(gè)督查嚴(yán)格監(jiān)督考核問責(zé)，即強(qiáng)化安全環(huán)保督查，繼續(xù)將安全環(huán)保工作納入大監(jiān)督工作范疇；強(qiáng)化安全履職績效評(píng)價(jià)，安全履職評(píng)價(jià)結(jié)果與薪酬掛鉤。

許波深入分析了公司生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作存在的站位不夠高、不少舊賬亟待解決、工作成效不夠突出等主要問題。他強(qiáng)調(diào)，2022年要深入貫徹習(xí)近平生態(tài)文明思想，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)2022年全國生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作會(huì)議精神，落實(shí)集團(tuán)2022年安全環(huán)保質(zhì)量暨依法治企專項(xiàng)工作會(huì)議要求。要以堅(jiān)定不移完成中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察問題整改工作、確保完成生態(tài)環(huán)保各項(xiàng)年度指標(biāo)、進(jìn)一步健全完善長效機(jī)制、強(qiáng)化突發(fā)環(huán)境事件預(yù)防及應(yīng)急處置能力、全力做好生態(tài)環(huán)保輿情管控、強(qiáng)化督查考核問責(zé)、加強(qiáng)生態(tài)環(huán)保隊(duì)伍人才建設(shè)7項(xiàng)措施為發(fā)力點(diǎn)，深入打好污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)，強(qiáng)化舉一反三，全面完成中鋁集團(tuán)中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察反饋問題整改“攻堅(jiān)年”行動(dòng)目標(biāo)，以高質(zhì)量整改回應(yīng)中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察“回頭看”。

高貴超要求，各企業(yè)要深入領(lǐng)會(huì)學(xué)習(xí)和貫徹好本次會(huì)議精神，并要就落實(shí)中鋁集團(tuán)和公司會(huì)議精神召開專題會(huì)議，梳理出全年工作的堵點(diǎn)、難點(diǎn)和痛點(diǎn)，提出本單位職業(yè)健康安全生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作措施，對(duì)照部署的各項(xiàng)工作，細(xì)化為清單，系統(tǒng)推進(jìn)和落實(shí)。要抓住有利時(shí)機(jī)，加大投資力度，抓緊治理和整改“物”的不安全因素和環(huán)保問題，補(bǔ)齊存在的安全環(huán)保短板。要以自我革命的精神改進(jìn)不足，從嚴(yán)從細(xì)從實(shí)抓好會(huì)議部署的各項(xiàng)工作。并對(duì)春節(jié)臨近的疫情防控、安全生產(chǎn)、加強(qiáng)值守等工作提出要求。

公司領(lǐng)導(dǎo)、本部各部門（中心）主要負(fù)責(zé)人，各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部門主要負(fù)責(zé)人、主要分廠（車間）負(fù)責(zé)人、職業(yè)健康安全生態(tài)環(huán)境保護(hù)相關(guān)工作人員，共900余人以視頻方式參加會(huì)議。