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      牢記使命不停步 循環(huán)經(jīng)濟(jì)顯擔(dān)當(dāng) 惠云鈦業(yè)邁上高質(zhì)量發(fā)展新臺(tái)階

      2022年04月11日 11:26 8003次瀏覽 來(lái)源:   分類: 新材料前沿   作者:

      2021年,廣東惠云鈦業(yè)股份有限公司(簡(jiǎn)稱惠云鈦業(yè))成功上市后,步入發(fā)展的快車道。“雖然受到限電、能耗雙控及其他外部因素的影響,但在董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,公司上下攜手并肩,不忘初心,牢記使命,繼續(xù)前進(jìn)。我們共克時(shí)艱,進(jìn)一步擴(kuò)能技改、轉(zhuǎn)型升級(jí),不斷提高管理水平,在安全環(huán)保、節(jié)能減排、循環(huán)發(fā)展、扶貧攻堅(jiān)和企業(yè)社會(huì)責(zé)任等方面都取得了較好的成績(jī)。”惠云鈦業(yè)董事長(zhǎng)鐘鎮(zhèn)光如是說(shuō)。

      全面夯實(shí)安全環(huán)保

      為確保安全環(huán)保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和責(zé)任落實(shí),惠云鈦業(yè)組織公司與各分廠、分廠與車間簽訂了《安全與環(huán)保責(zé)任書(shū)》,車間與全體員工簽訂了《安全與環(huán)保承諾書(shū)》,并對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)和職責(zé)進(jìn)行分解和細(xì)化,通過(guò)層層分解、分級(jí)傳遞,把安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到具體工作之中,實(shí)現(xiàn)了全員、全過(guò)程、全方位安全管理。

      為切實(shí)提高員工安全生產(chǎn)意識(shí),惠云鈦業(yè)領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全生產(chǎn)工作,始終把安全工作提上重要議事日程,積極部署,廣泛動(dòng)員,切實(shí)抓緊、抓細(xì)、抓實(shí)。該公司各分廠、車間組織全體員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)工作要求,讓每位員工都知道自己的責(zé)任和目標(biāo)。各廠、各車間始終堅(jiān)持班前會(huì)、周安全活動(dòng)等例會(huì)制度,及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)公司下發(fā)的安全文件、法規(guī)制度、事故案例等,營(yíng)造人人講安全的積極氛圍。

      強(qiáng)化內(nèi)訓(xùn),增強(qiáng)意識(shí)。該公司組織所有班組長(zhǎng)分批進(jìn)行安全環(huán)保1號(hào)文、班組長(zhǎng)崗位職責(zé)、危險(xiǎn)源辨識(shí)及班組安全環(huán)保工作等相關(guān)培訓(xùn);2021年全年加強(qiáng)新員工、轉(zhuǎn)崗員工的培訓(xùn),共計(jì)82人次;制作安全環(huán)保警示標(biāo)志55件,各類制度上墻21件;特種作業(yè)新辦證20人,復(fù)審14人。同時(shí),該公司圍繞“落實(shí)安全責(zé)任,推動(dòng)安全發(fā)展”的主題,組織開(kāi)展了安全宣傳、安全警示教育等活動(dòng),全員安全意識(shí)得到顯著提高。

      惠云鈦業(yè)堅(jiān)持“為之于未有,治之于未亂,防患于未然”的隱患排查治理原則,以各項(xiàng)基礎(chǔ)工作、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)為重點(diǎn),堅(jiān)持公司例行檢查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合、分廠(車間)自查、班組班中檢查、兼職安全員每日巡查的檢查方式,不斷加大檢查力度,全面開(kāi)展隱患排查治理工作。2021年,該公司共組織安全檢查200余次、夜間檢查50余次,累計(jì)排查治理事故隱患153項(xiàng)。

      惠云鈦業(yè)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康的各項(xiàng)指標(biāo)符合要求,總體形勢(shì)穩(wěn)定。一是明確責(zé)任,對(duì)各級(jí)管理者進(jìn)行明確分工、落實(shí)職責(zé),制訂了詳細(xì)的量化指標(biāo)、措施等,把環(huán)保工作目標(biāo)任務(wù)層層分解,形成了“橫向到邊、縱向到底、責(zé)任到人”的環(huán)保工作網(wǎng)絡(luò)格局;二是重點(diǎn)迎接第二輪第四批中央環(huán)保督察,認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)環(huán)保自檢自查,對(duì)存在的不足立即整改落實(shí);三是堅(jiān)持例行檢查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合,確保隱患排查到位、治理到位,及時(shí)消除事故隱患;四是加大環(huán)保資金投入,該公司在環(huán)保技改擴(kuò)能和整治上加大資金投入,廢水、廢氣排放均得到了進(jìn)一步的降低。

      抓好疫情防控不松懈

      2021年,全國(guó)各地新冠肺炎疫情均出現(xiàn)反彈,惠云鈦業(yè)及時(shí)傳達(dá)國(guó)家及地方相關(guān)防疫文件和政策要求,并結(jié)合公司實(shí)際情況,采取相應(yīng)措施進(jìn)行防范,堅(jiān)持抓好疫情防控不松懈。

      該公司要求嚴(yán)格精準(zhǔn)把控出省人員,對(duì)所有人員進(jìn)行摸排登記,排查疫區(qū)往返人員,向公司、社區(qū)報(bào)備;加大投入,做好防疫物資保障工作,發(fā)放口罩、消毒液等防疫物資;加強(qiáng)防疫政策的宣傳解釋和教育,強(qiáng)化員工疫情防控思想認(rèn)識(shí),督導(dǎo)員工遵守防疫相關(guān)措施要求;認(rèn)真落實(shí)體溫監(jiān)測(cè)、衛(wèi)生清理和消毒等日常工作,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)了解、核實(shí)和報(bào)告;組織全體員工參加新冠疫苗接種,目前,該公司已有962人完成兩針疫苗接種,接種率約為99%,第三針加強(qiáng)針接種率為90%。

      低調(diào)務(wù)實(shí)履行社會(huì)責(zé)任

      惠云鈦業(yè)的發(fā)展得益于黨和政府創(chuàng)造的良好環(huán)境,得益于改革開(kāi)放的偉大實(shí)踐。在創(chuàng)造業(yè)績(jī)的同時(shí),惠云鈦業(yè)一直以高度的社會(huì)責(zé)任感和感恩的心態(tài),低調(diào)務(wù)實(shí)地回饋社會(huì)。

      2020年1月30日,惠云鈦業(yè)帶頭向廣東省云浮市云安區(qū)慈善會(huì)捐贈(zèng)資金100萬(wàn)元;2022年2月10日,惠云鈦業(yè)再次向云浮市慈善會(huì)捐資100萬(wàn)元,助力云浮抗擊疫情,用實(shí)際行動(dòng)表達(dá)該公司與云浮市委市政府共同抗擊疫情的決心與信心。

      作為根植于云浮這片熱土的民營(yíng)企業(yè),惠云鈦業(yè)將繼續(xù)加大慈善投入,創(chuàng)新慈善實(shí)踐,積極承擔(dān)企業(yè)社會(huì)責(zé)任,為促進(jìn)共同富裕貢獻(xiàn)力量。

      鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果

      2021年是鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果、實(shí)現(xiàn)同鄉(xiāng)村振興有效銜接的起步之年。為做好鄉(xiāng)村振興工作,惠云鈦業(yè)緊跟當(dāng)?shù)卣渴穑瑑A聽(tīng)周邊居民的心聲,了解痛點(diǎn)難處,為困難居民送去溫暖。

      2021年,惠云鈦業(yè)幫扶建檔立卡貧困人口21人。通過(guò)該公司及全體員工的共同努力,19名貧困員工成功脫貧。2021年6月30日,在“廣東扶貧濟(jì)困日”活動(dòng)捐款儀式上,惠云鈦業(yè)捐贈(zèng)資金188萬(wàn)元。此外,該公司還為困難職工定期送上慰問(wèn)金和糧油等慰問(wèn)品,組織慰問(wèn)周邊在冊(cè)困難人員和五保戶160余戶。

      惠云鈦業(yè)還研究制訂了鄉(xiāng)村振興工作計(jì)劃,積極開(kāi)展駐點(diǎn)扶貧計(jì)劃對(duì)周邊的貧困村進(jìn)行結(jié)對(duì)幫扶,入戶走訪貧困村民;加大職業(yè)培訓(xùn)力度,促進(jìn)周邊貧困村民實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè);提高公司工會(huì)幫扶水平,為困難職工爭(zhēng)取更多生活補(bǔ)貼和醫(yī)療救助。

      一方面,該公司深入到貧困戶家中對(duì)貧困戶進(jìn)行思想引導(dǎo),宣傳積極向上的生活觀念,引導(dǎo)他們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,展現(xiàn)昂揚(yáng)的精神風(fēng)貌,克服“等靠要”思想,堅(jiān)定貧困戶脫貧致富的信心和決心。另一方面,該公司堅(jiān)持每人每月入戶走訪不少于2次,了解情況、分析幫扶對(duì)象的困難原因;制訂一戶一方案、一人一措施,著力解決實(shí)際困難,切實(shí)提高貧困戶致富能力。同時(shí),多類型、多次數(shù)開(kāi)展對(duì)貧困村民的培訓(xùn),提高貧困員工職業(yè)技術(shù)水平,增加多項(xiàng)職業(yè)技能,幫助周邊貧困村民就業(yè)。

      從脫貧攻堅(jiān)到鄉(xiāng)村振興,惠云鈦業(yè)始終不忘初心、砥礪前行,始終認(rèn)為,脫貧摘帽不是終點(diǎn),只是新奮斗的開(kāi)始。該公司將繼續(xù)扎實(shí)踐行民企責(zé)任擔(dān)當(dāng),一張藍(lán)圖繪到底,一年一個(gè)新臺(tái)階,促進(jìn)周邊地區(qū)向?qū)崿F(xiàn)五大振興目標(biāo)不斷邁進(jìn)。

      循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈特色鮮明

      惠云鈦業(yè)以“發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),創(chuàng)造綠色未來(lái)”為使命,采用清潔聯(lián)產(chǎn)硫酸法工藝生產(chǎn)鈦白粉,是一家具有獨(dú)特循環(huán)經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)的區(qū)域鈦白粉骨干企業(yè)。該公司依托當(dāng)?shù)刎S富的硫鐵礦資源,與云浮水泥、石材等支柱產(chǎn)業(yè)緊密結(jié)合,在國(guó)內(nèi)首創(chuàng)形成了完整的“硫—鈦—鐵—鈣”循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈,實(shí)現(xiàn)了以廢治廢和資源綜合利用,提高了經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)境效益。該產(chǎn)業(yè)鏈被鈦白粉產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟和國(guó)家化工生產(chǎn)力促進(jìn)中心鈦白分中心認(rèn)定為硫酸法鈦白粉清潔生產(chǎn)和循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈?zhǔn)痉豆こ獭?/p>

      惠云鈦業(yè)“硫—鈦—鐵—鈣”循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈,是以硫酸法鈦白粉生產(chǎn)為中心并與當(dāng)?shù)氐漠a(chǎn)業(yè)布局相結(jié)合的循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈。“硫”就是硫酸生產(chǎn),為鈦白粉生產(chǎn)提供硫酸、蒸汽和部分電;“鈦”就是鈦白粉生產(chǎn);“鐵”就是鈦白粉生產(chǎn)產(chǎn)生的七水硫酸亞鐵的綜合處理利用;“鈣”就是利用石材廢漿料與鈦白和硫酸生產(chǎn)的酸性廢水生產(chǎn)鈦石膏供水泥廠使用。該循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈不僅使公司實(shí)現(xiàn)了清潔生產(chǎn),還獲得了巨大的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。

      惠云鈦業(yè)依托當(dāng)?shù)刎S富的硫鐵礦資源,采用鈦產(chǎn)業(yè)發(fā)展為主、上下游產(chǎn)品項(xiàng)目共同發(fā)展的模式,向上發(fā)展硫酸,向下發(fā)展硫酸鈣等項(xiàng)目。該公司用硫鐵礦和鈦白副產(chǎn)品硫酸亞鐵作為硫酸生產(chǎn)原材料加工硫酸,供鈦白生產(chǎn)使用;部分硫酸通過(guò)深加工成為高純度、高附加值的化學(xué)試劑級(jí)硫酸和蓄電池級(jí)硫酸;45萬(wàn)噸/年硫酸裝置副產(chǎn)的50多萬(wàn)噸/年蒸汽在發(fā)電后再用于鈦白粉項(xiàng)目,每年可降低鈦白粉生產(chǎn)煤耗5萬(wàn)多噸,實(shí)現(xiàn)資源、能源循環(huán)綜合利用;硫酸鈣、聚合硫酸鐵、無(wú)水硫酸亞鐵作為鈦白粉生產(chǎn)下游配套產(chǎn)業(yè)鏈項(xiàng)目,利用鈦白、硫酸廢副產(chǎn)物酸性廢水,與石粉、電石渣中和生產(chǎn)工業(yè)石膏,用作當(dāng)?shù)厮鄰S的添加劑。

      面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的國(guó)際形勢(shì)、艱巨繁重的國(guó)內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù),以及新冠肺炎疫情的嚴(yán)重沖擊,惠云鈦業(yè)將以強(qiáng)烈的憂患意識(shí)、使命意識(shí),積極搶抓機(jī)遇,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),加快推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。

      責(zé)任編輯:楊一鳴

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