記中鐵資源鹿鳴礦業(yè)質(zhì)計自控中心黨支部
2022年08月10日 8:53 4510次瀏覽 來源: 中國有色金屬報 分類: 重點新聞 作者: 王建國 孫靜
一個支部一座堡壘,一名黨員一面旗幟。如何發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用?中鐵資源鹿鳴礦業(yè)質(zhì)計自控中心黨支部書記艾長泉說:“我們認(rèn)真落實‘一切工作到項目、一切工作到支部’的要求,抓基層、打基礎(chǔ)、練隊伍,用鮮紅的黨旗凝心聚力,使黨建工作成為推進企業(yè)科技創(chuàng)新的強大引擎。”
參觀紅色教育基地。
在科技攻關(guān)上“挑大梁”
黨員是科技創(chuàng)新的領(lǐng)頭雁,必須當(dāng)好先鋒模范。因設(shè)備更新?lián)Q代速度快,該公司選礦自動化DCS集散控制系統(tǒng)的服務(wù)器和操作站性能下降,但是廠家已停止生產(chǎn)該系統(tǒng)設(shè)備,一旦備件損壞,整套系統(tǒng)將無法正常使用。2021年5月份,該黨支部優(yōu)秀黨員、自控信息中心副主任付萬超主動請纓,帶領(lǐng)技術(shù)團隊開展選礦自動化DCS集散控制系統(tǒng)升級改造項目研究工作,對廠家的控制程序進行全面修改。付萬超迎難而上,編寫程序、反復(fù)測試、修改優(yōu)化……為了驗證編寫的程序能否有效運行,他將公司的電腦和自己的電腦遠程連接在一起,在休息時間進行大量的遠程測試和修改。歷經(jīng)6個月奮戰(zhàn),付萬超團隊完成了任務(wù),首次采取異地離線配置測試與現(xiàn)場集中安裝調(diào)試相結(jié)合的模式,實現(xiàn)了系統(tǒng)與現(xiàn)場設(shè)備之間的高效無縫連接,為生產(chǎn)系統(tǒng)連續(xù)運行提供了堅實保障。
付萬超帶領(lǐng)團隊調(diào)整浮選控制系統(tǒng)參數(shù)。
2019年12月份,該公司質(zhì)量計量檢測中心化驗室主任吳學(xué)偉負(fù)責(zé)的《X射線熒光光譜法測定流程原礦中Pb》技術(shù)創(chuàng)新課題研究取得重大成果,利用該技術(shù)方法,產(chǎn)品檢測合格率達96.3%,分析時長較國標(biāo)方法降低約77%,檢測成本降低約72%。該成果榮獲中國有色金屬工業(yè)協(xié)會質(zhì)量管理成果優(yōu)秀獎,并被寫入《鹿鳴礦業(yè)化驗工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》,在樣品檢測中推廣應(yīng)用,為企業(yè)創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟效益。
為科技創(chuàng)新注入“紅色動力”
該黨支部緊密結(jié)合工作實際,圍繞“黨建+科技創(chuàng)新”工作新模式,樹立“紅色旗幟”、激活“紅色引擎”、夯實“紅色堡壘”,為科技創(chuàng)新注入紅色動力,推動黨建工作與科技創(chuàng)新工作深度融合。
該黨支部充分發(fā)揮了黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢,強化科技創(chuàng)新組織保障,持續(xù)完善科技創(chuàng)新體系,為科技創(chuàng)新工作定向領(lǐng)航;將技術(shù)改造、QC攻關(guān)、科研立項等作為黨建工作的切入點和著力點,把積極參與技術(shù)創(chuàng)新相關(guān)工作作為評選先進的重要內(nèi)容,把推動創(chuàng)新成效作為檢驗和考察干部職工的重要手段,起到了非常好的引導(dǎo)作用。
截至目前,該黨支部所轄的兩個中心已獲得《一種易于維護的自動化儀表安裝結(jié)構(gòu)》《雙驅(qū)皮帶機PLC控制系統(tǒng)》等國家實用新型專利17項,國家軟件著作權(quán)12項,成為鹿鳴礦業(yè)科技創(chuàng)新“大戶”。
打造科技創(chuàng)新“人才高地”
該黨支部根據(jù)職工需要及生產(chǎn)實際,從提升員工的思想政治素質(zhì)和科技創(chuàng)新素質(zhì)方面著手,千方百計打造科技創(chuàng)新“人才高地”。“我們經(jīng)常組織‘學(xué)習(xí)強國’競賽答題活動,極大地提高了干部職工的學(xué)習(xí)興趣,大家從中學(xué)到了很多知識,受益匪淺。”該黨支部組織委員姜國紅說,“素質(zhì)的提升在很大程度上取決于學(xué)習(xí)心態(tài),如何將‘要我學(xué)’變?yōu)?lsquo;我要學(xué)’是我們思考的關(guān)鍵。”
“我要考第一”,是該黨支部在創(chuàng)建“資源先鋒”黨建品牌中推出的一個重要活動。青年員工小趙一開始并不情愿,“平時工作就挺忙,還得花時間背題。”但是參與該活動后,他發(fā)現(xiàn)這項活動并不局限于理論考試,更多的是實操方面的考核。“這種以切實解決現(xiàn)場難題為內(nèi)容的‘應(yīng)試考核’,不虛、不浮,大家都很喜歡參與!”如今的小趙成了“我要考第一”活動的“鐵粉”。該黨支部里比學(xué)趕超的熱度也不斷升溫。
該黨支部還非常重視在生產(chǎn)一線、青年員工和高技能人才中發(fā)展黨員,努力把生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成科技創(chuàng)新骨干。該黨支部大學(xué)本科以上學(xué)歷人員占83%,3年公開發(fā)表專業(yè)學(xué)術(shù)論文30余篇,完成重大技術(shù)改造項目7個。截至目前,該黨支部又有13名青年員工主動向黨組織遞交入黨申請書。
責(zé)任編輯:孟慶科
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