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      技術(shù)成才 技能筑夢(mèng)—— 中鋁中州鋁業(yè)有限公司高技能人才群像

      2022年08月29日 9:58 2440次瀏覽 來源:   分類: 科技創(chuàng)新

      高技能人才是國(guó)家核心競(jìng)爭(zhēng)力的體現(xiàn)。培養(yǎng)造就具有高超技藝和精湛技能的高技能人才,是實(shí)現(xiàn)國(guó)家產(chǎn)業(yè)升級(jí)和產(chǎn)業(yè)鏈提升的人力資源保證,是增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和自主創(chuàng)新能力的重要舉措。一直以來,中鋁中州鋁業(yè)有限公司堅(jiān)持提升產(chǎn)業(yè)工人技術(shù)技能水平、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)發(fā)展環(huán)境,通過開展網(wǎng)上練兵與技能競(jìng)賽、創(chuàng)建創(chuàng)新工作室、師帶徒、五級(jí)技師制度等多種途徑,為高技能人才選拔和技能展示搭建舞臺(tái)。

      從工人到工匠的華美蝶變

      中州鋁業(yè)生產(chǎn)管控中心溶出區(qū)域副工序長(zhǎng)李延春扎根生產(chǎn)一線,不斷突破生產(chǎn)瓶頸,錘煉出過硬的生產(chǎn)技能。在該公司選礦拜耳法第一、第二條生產(chǎn)線投產(chǎn)初期,雙流法高壓溶出堿液預(yù)熱套管頻繁泄漏,每隔三五天就要更換堿液預(yù)熱套管,嚴(yán)重影響生產(chǎn)。李延春提議將堿液套管小彎頭改為大彎頭,取消部分三通、閥門等附屬部件,解決了大難題。他提出的“低溫溶出快速開停車法”,將溶出系統(tǒng)停車時(shí)間由8小時(shí)壓縮到5小時(shí),開車時(shí)間由4小時(shí)降到2小時(shí),每年產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益432萬元;參與的“充分利用閃蒸乏汽提高套管預(yù)熱溫度”QC攻關(guān)項(xiàng)目,使礦漿套管和堿液套管出口溫度提高了10℃左右,節(jié)能減排效果顯著。

      2010年,李延春獲得“中國(guó)有色金屬行業(yè)技術(shù)能手”稱號(hào);2014年,獲得第六屆有色金屬行業(yè)技能大獎(jiǎng)和“第十二屆全國(guó)技術(shù)能手”稱號(hào);2018年,獲得河南省“焦作市高層次人才”榮譽(yù)稱號(hào);2019年,獲得中州鋁業(yè)溶出工“技術(shù)狀元”稱號(hào);2020年,獲得“第二屆焦作工匠”稱號(hào)和焦作五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆J昴サZ,李延春實(shí)現(xiàn)了由工人到工匠的華美蝶變!

      “當(dāng)最好工人”

      他從事氧化鋁冶煉23年,一路走來獲得榮譽(yù)不斷:“國(guó)務(wù)院政府特殊津貼專家”“全國(guó)技術(shù)能手”“有色金屬行業(yè)技能大獎(jiǎng)”“有色金屬行業(yè)技術(shù)能手”“河南省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”“河南省技術(shù)能手”“中鋁集團(tuán)技能大師”……他就是氧化鋁制取高級(jí)技師、“趙衛(wèi)國(guó)家級(jí)技能大師工作室”領(lǐng)銜人、中鋁中州新材料科技有限公司生產(chǎn)質(zhì)量科工程師趙衛(wèi)。

      1991年,剛剛參加工作的趙衛(wèi)就立下了“當(dāng)最好工人”的決心。他仔細(xì)觀察物料情況,不斷調(diào)整礦石與石灰比例,經(jīng)過上千次反復(fù)摸索,繪出了“生熟料對(duì)應(yīng)關(guān)系表”,提煉出了“料漿鈣比調(diào)配分析法”,并在生產(chǎn)中廣泛推廣應(yīng)用,每年增加效益113萬元,這種方法被命名為“河南省職工先進(jìn)操作法”。他和同事打造的“提高料漿細(xì)度合格率”QC成果,獲得了河南省一等獎(jiǎng);主持完成的“燒結(jié)法生料漿配方指標(biāo)調(diào)控技術(shù)研究”,達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平,獲得了中國(guó)有色金屬工業(yè)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)。

      2015年,“趙衛(wèi)國(guó)家級(jí)技能大師工作室”掛牌,這是中鋁集團(tuán)氧化鋁冶煉領(lǐng)域首家國(guó)家級(jí)技能大師工作室。趙衛(wèi)積極發(fā)揮領(lǐng)銜人和核心團(tuán)隊(duì)的技術(shù)優(yōu)勢(shì),通過培訓(xùn)和專題講座,帶高徒、傳絕技;在解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)難題、技術(shù)革新、技術(shù)發(fā)明中發(fā)揮高技能的示范、輻射和帶動(dòng)作用。

      玩轉(zhuǎn)進(jìn)口設(shè)備的技能達(dá)人

      十年磨一劍,許文斌從一名普通電工成長(zhǎng)為電工首席技師、有色金屬行業(yè)技術(shù)能手、河南省機(jī)冶行業(yè)大工匠、中鋁集團(tuán)技能大師。中州鋁業(yè)6kV電氣系統(tǒng)保護(hù)裝置,90%采用美國(guó)進(jìn)口的SEL公司系列裝置,這種裝置硬件精密、軟件復(fù)雜、價(jià)格昂貴,一旦出現(xiàn)問題難以解決。為此,許文斌專研數(shù)月,攻堅(jiān)克難,掌握了破解之道,能夠準(zhǔn)確判斷并發(fā)現(xiàn)裝置I/O板故障點(diǎn),并實(shí)現(xiàn)了裝置維修,每年可節(jié)約綜保材料費(fèi)用45萬元。

      2020年,許文斌的創(chuàng)新成果《電纜隧道溫度智能測(cè)控系統(tǒng)》,不僅實(shí)現(xiàn)了電纜隧道測(cè)溫?cái)?shù)據(jù)的無線傳輸和無時(shí)差分析、隨時(shí)的電子巡檢功能,而且可以與其他系統(tǒng)無縫融合,具有較高的推廣價(jià)值,獲得了“中鋁集團(tuán)創(chuàng)新創(chuàng)意大賽”三等獎(jiǎng);他發(fā)明的《汽輪機(jī)DEH系統(tǒng)整定法》技術(shù)成果,被命名為該公司“職工先進(jìn)操作法”,2022年被授予國(guó)家發(fā)明專利,每年創(chuàng)造效益120萬元。

      有色金屬行業(yè)技術(shù)能手、中州鋁業(yè)天車工平運(yùn)勝,先后被授予“河南省機(jī)冶行業(yè)大工匠”和“中央企業(yè)技術(shù)能手”稱號(hào)。2018年,平運(yùn)勝指導(dǎo)的徒弟劉國(guó)慶,獲得有色金屬行業(yè)“中鋁物流杯”天車工技能競(jìng)賽個(gè)人第一名,平運(yùn)勝也被評(píng)為優(yōu)秀教練員,工作中,師徒倆默契配合,共同設(shè)計(jì)制作了10T軌道龍門架式移運(yùn)吊裝小車,解決了該公司建廠30年翻車機(jī)空牛無法拆除檢修的技術(shù)難題,成為了人人皆知的“高師名徒”。

      中州鋁業(yè)先后培養(yǎng)出全國(guó)技術(shù)能手10人、有色技能大獎(jiǎng)獲得者3人、有色行業(yè)(河南省)技術(shù)能手38人、中央企業(yè)技術(shù)能手1人、河南省能工巧匠1人、河南省機(jī)械冶金建材工會(huì)大工匠2人、中鋁大工匠2人、焦作市工匠4人。2021年,中州鋁業(yè)被授予“國(guó)家技能人才培育突出貢獻(xiàn)單位”稱號(hào)。未來,中州鋁業(yè)將繼續(xù)在提高產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍素質(zhì)的道路上行穩(wěn)致遠(yuǎn),不斷培養(yǎng)出更多更優(yōu)秀的高技能人才貢獻(xiàn)企業(yè)、造福社會(huì)。

      責(zé)任編輯:楊凈茹

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