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      【我們這七年】 安全環(huán)保篇|堅(jiān)守安全底線 筑牢綠色發(fā)展

      2022年11月10日 9:38 10618次瀏覽 來源:   分類: 稀土

      安全環(huán)保

      2016年以來,中色東方全面貫徹落實(shí)黨和國家關(guān)于安全環(huán)保工作的系列決策部署,認(rèn)真落實(shí)中國有色集團(tuán)安全環(huán)保的工作要求,在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終將安全環(huán)保工作擺在突出位置,全面落實(shí)安全環(huán)保主體責(zé)任,深入開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng),不斷清理歷史欠賬,持續(xù)強(qiáng)化責(zé)任、健全機(jī)制、防控風(fēng)險(xiǎn)、優(yōu)化管理,狠抓中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察指出問題整改,連續(xù)6年實(shí)現(xiàn)“較大及以上生產(chǎn)安全事故為零、突發(fā)環(huán)境事件為零、急性職業(yè)中毒事故為零”,為公司實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供了良好的安全環(huán)保保障。

      以黨建引領(lǐng)安全環(huán)保行穩(wěn)致遠(yuǎn)

      中色東方黨委堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平生態(tài)文明思想和習(xí)近平關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述作為黨委會(huì)“第一議題”,把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要指示批示精神作為首要任務(wù),把堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿安全環(huán)保全過程各方面,黨委會(huì)和黨委理論學(xué)習(xí)中心組先后45次組織學(xué)習(xí)習(xí)近平生態(tài)文明思想、習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述、黨和國家重大戰(zhàn)略文件精神,共近20期黨委會(huì)、近50期總經(jīng)理辦公會(huì),34期安全環(huán)保專題會(huì)議,研究部署安全環(huán)保具體工作。編發(fā)《習(xí)近平生態(tài)文明思想摘編》《習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述摘編》《生態(tài)環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)匯編》等輔導(dǎo)讀本1500余冊,發(fā)布習(xí)近平生態(tài)文明思想和習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述學(xué)習(xí)資料近150期,推動(dòng)全公司樹立“人民至上、生命至上”“綠水青山就是金山銀山”的理念,2018年公司榮獲全國安康杯競賽優(yōu)秀組織單位。

      安全環(huán)保2

      把安全環(huán)保政治責(zé)任落到實(shí)處

      中色東方牢固樹立“抓好安全環(huán)保工作是最大業(yè)績”的理念,每年年初組織召開安全環(huán)保工作會(huì)議,公司總經(jīng)理代表經(jīng)營班子與各子分公司簽訂年度安全環(huán)保責(zé)任書,加大安全生產(chǎn)的權(quán)重和考核力度,做到“正向激勵(lì)”和“反向倒逼”相結(jié)合,共發(fā)放安全環(huán)保專項(xiàng)獎(jiǎng)近500萬元;將生態(tài)環(huán)保責(zé)任納入經(jīng)理層契約化考核和子分公司經(jīng)營業(yè)績考核,對(duì)子分公司經(jīng)營業(yè)績責(zé)任考核中安全環(huán)保比重從3%提升至10%;本部職能部門中層崗位拿出年度績效考核工資的10%予以考核,牢牢把安全環(huán)保工作的政治責(zé)任扛在肩上,落實(shí)在行動(dòng)中。

      安全環(huán)保3

      以綠色發(fā)展理念推動(dòng)生態(tài)文明建設(shè)

      以貫徹落實(shí)藍(lán)天、碧水、凈土“三大保衛(wèi)戰(zhàn)”為抓手,推動(dòng)“主動(dòng)環(huán)保、本質(zhì)環(huán)保”落實(shí)落地,中色東方將習(xí)近平生態(tài)文明思想深度融入公司“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略,生態(tài)環(huán)境保護(hù)戰(zhàn)略及重點(diǎn)任務(wù)納入《中色東方2019-2021年企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃》和《中長期發(fā)展戰(zhàn)略綱要》,圍繞貫徹落實(shí)綠色發(fā)展理念、補(bǔ)齊生態(tài)環(huán)境短板、推動(dòng)綠色低碳轉(zhuǎn)型,在制定“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃中,專門起草了“十四五”生態(tài)環(huán)境保護(hù)功能規(guī)劃,以頂層設(shè)計(jì)推動(dòng)綠色發(fā)展;完成碳排放普查報(bào)告,為科學(xué)制定碳達(dá)峰方案提供了基礎(chǔ)支撐;制定《關(guān)于貫徹落實(shí)黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)工作方案》,將努力為寧夏建設(shè)黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)貢獻(xiàn)央企力量;制定完成《基本建設(shè)項(xiàng)目投資管理辦法》和《投資項(xiàng)目策劃管理辦法》,進(jìn)一步強(qiáng)化建設(shè)項(xiàng)目依法依規(guī)實(shí)施。

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      齊抓共管工作格局逐步形成

      不斷健全完善“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”安全生產(chǎn)責(zé)任體系,制定了覆蓋所全員安全環(huán)保崗位責(zé)任制和責(zé)任清單,實(shí)行照單履責(zé)、按單辦事;5家子公司均完成了職業(yè)健康安全管理體系ISO45001和環(huán)境管理體系ISO14001認(rèn)證;堅(jiān)持關(guān)口前移、預(yù)防為主,扎實(shí)開展安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理機(jī)制建設(shè),全公司共分析評(píng)價(jià)重大風(fēng)險(xiǎn)8個(gè),逐項(xiàng)落實(shí)管控措施,確保重大安全風(fēng)險(xiǎn)基本可控;安全監(jiān)管機(jī)構(gòu)、隊(duì)伍和保障能力建設(shè)不斷加強(qiáng),中色東方黨委按照“有人管、有專人管、有專業(yè)水平的人管”的標(biāo)準(zhǔn),配備了7名專兼職安全總監(jiān),實(shí)現(xiàn)安全總監(jiān)配備全覆蓋,各子分公司均設(shè)置了獨(dú)立的安全環(huán)保管理機(jī)構(gòu),專職安全環(huán)保管理人員達(dá)到33人,增加12人,專業(yè)化、高素質(zhì)人才隊(duì)伍優(yōu)勢逐漸顯現(xiàn)。

       

      加大資金投入筑牢發(fā)展屏障

      中色東方各子分公司每年依規(guī)足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,對(duì)安全費(fèi)用進(jìn)行專賬管理,投入7000余萬元,進(jìn)一步改善了安全生產(chǎn)條件。始終把保障職工生命健康安全放在第一位,共發(fā)放防暑降溫費(fèi)1000余萬元,支出100余萬元為員工投保安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn),支出200余萬元為員工進(jìn)行健康體檢和職業(yè)體檢,有效的安全環(huán)保費(fèi)用投入,提高了安全風(fēng)險(xiǎn)防范能力,發(fā)揮了良好的保障作用。

      統(tǒng)籌推進(jìn)環(huán)保督查問題整改

      中色東方黨委高度重視中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察指出的問題,堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),多次召開專題黨委會(huì)研究部署整改工作,制定并實(shí)施《整改總體工作方案》《立行立改實(shí)施方案》《全面整治行動(dòng)方案》和《作風(fēng)整頓專項(xiàng)行動(dòng)方案》,2021年以來投入近3000萬元用于百余個(gè)環(huán)保項(xiàng)目改造升級(jí),不折不扣抓好整改落實(shí)工作。中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察組下沉期間,現(xiàn)場指出7項(xiàng)問題,1項(xiàng)轉(zhuǎn)辦信訪件,典型案例中通報(bào)的3個(gè)方面共9項(xiàng)具體問題,均已完成整改。

      創(chuàng)新形式網(wǎng)格管理初見成效

      中色東方積極探索和推動(dòng)安全環(huán)保網(wǎng)格化管理,打通“最后一公里”責(zé)任落實(shí),通過“范圍定格、網(wǎng)格定人、人員定責(zé)”,制定并下發(fā)了《安全環(huán)?,F(xiàn)場巡查責(zé)任制度(試行)》,共劃分安全環(huán)保巡查責(zé)任片區(qū)139 塊,逐步形成“一網(wǎng)多格、責(zé)任到人、逐級(jí)負(fù)責(zé)”的動(dòng)態(tài)管理模式,實(shí)現(xiàn)了安全環(huán)保監(jiān)管的立體化、全面化、層次化。為從源頭上及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全生產(chǎn)隱患和違規(guī)違法行為,防范化解重大安全風(fēng)險(xiǎn),制定并下發(fā)了《內(nèi)部安全生產(chǎn)“吹哨人”管理辦法》,鼓勵(lì)全員開展安全生產(chǎn)吹哨,引導(dǎo)職工增強(qiáng)職工安全環(huán)保意識(shí)。

      縱深推進(jìn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)

      中色東方制定“時(shí)間表”和“路線圖”深入推動(dòng)專項(xiàng)整治向縱深開展,制定2個(gè)專題方案和3個(gè)專項(xiàng)方案,圍繞“從根本上消除事故隱患”目標(biāo)任務(wù),以問題隱患和制度措施“兩個(gè)清單”的落實(shí)為基礎(chǔ),狠抓安全排查,強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè),牢牢守住安全生產(chǎn)底線,累計(jì)排查治理問題隱患整改率99.6%;制定修訂制度措施249項(xiàng),一批突出問題隱患得到有效治理。2021年安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)1、2、4季度分別在中國有色集團(tuán)考核中排名第一,3季度排名第二。

      不經(jīng)一番寒徹骨,怎得梅花撲鼻香。今后公司將緊密圍繞各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),從嚴(yán)從實(shí)強(qiáng)化安全環(huán)保各項(xiàng)措施落實(shí),以更加得力的措施、更加扎實(shí)的工作作風(fēng),助推安全環(huán)保工作再上新臺(tái)階,為全方位推進(jìn)公司更高水平的高質(zhì)量發(fā)展筑牢堅(jiān)實(shí)的安全生態(tài)屏障。(作者:張麗莉)

      安全環(huán)保4

      責(zé)任編輯:王哲

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