2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，是實施“十四五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年。國家電投鋁電公司青銅峽分公司（以下簡稱：青銅峽分公司）堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以主題教育蓄勢賦能，以集團公司“2035一流戰(zhàn)略”、鋁電公司“綠電鋁生態(tài)集成發(fā)展戰(zhàn)略”為引領(lǐng)，風(fēng)雨無阻、砥礪前行，在挑戰(zhàn)中革弊求新，在機遇中突破創(chuàng)新，用優(yōu)異業(yè)績吹響奮進新征程號角，實現(xiàn)了改革發(fā)展的歷史性跨越，連續(xù)5年實現(xiàn)盈利；“JYKJ”考核、黨建責(zé)任制考評均在鋁電公司排名第一，職工收入連續(xù)4年上漲，人均增幅超過25%。

齊抓共管，安全環(huán)保得到新提升。堅守發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價這條不可逾越的紅線，切實解決思想認(rèn)識不足、安全發(fā)展理念不牢和抓落實存在差距等問題，積極構(gòu)建三大責(zé)任體系，扎實推進雙重預(yù)防機制建設(shè)，強化承包商等同化管理，持續(xù)夯實安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ)。加大科技興安力度，200千安焙燒堆垛天車無人駕駛、焙燒塊和殘極在線自動清理，電解煙氣凈化脫硫等多項安全環(huán)保項目建成投運。本質(zhì)化安全水平持續(xù)提升，污染物排放指標(biāo)低于行業(yè)限值標(biāo)準(zhǔn)。全年未發(fā)生生產(chǎn)安全事故事件，安全環(huán)保形勢持續(xù)向好。

戮力同心，指標(biāo)攻堅實現(xiàn)新突破。面對“雙碳”戰(zhàn)略和“階梯電價”目標(biāo)任務(wù)，如何破題解題、走出困境，考驗著領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)略定力、考驗著干部職工的信心耐力。廣大干部職工懷揣愛企報企的赤子初心，不舍晝夜、執(zhí)著堅守、迎難而上，指標(biāo)攻堅實現(xiàn)新突破。一年來，積極落實八大行動項，電解系列全部使用開槽陽極，電解槽焙燒實現(xiàn)燃?xì)馓娲?/span>。陽極系統(tǒng)加大新技術(shù)應(yīng)用，質(zhì)量穩(wěn)步提升。電流效率同比提高0.74%，鋁液綜合交流電耗同比降低197千瓦時/噸鋁，完成年度階梯電價目標(biāo)；氟化鋁單耗、陽極毛耗分別較計劃降低0.1千克/噸鋁、8千克/噸鋁，焙燒塊一級品率86.61%，各項指標(biāo)均創(chuàng)歷史最優(yōu)。

砥礪深耕，生產(chǎn)經(jīng)營再上新臺階。始終堅持“建設(shè)一流電解鋁企業(yè)”目標(biāo)不動搖，發(fā)揮“JYKJ”“指揮棒”作用，成本管控能力持續(xù)提升，降本增效累計貢獻利潤超2億元。陽極成本、氟化鋁單耗、焙燒塊一級品率在集團公司排名第一，陽極毛耗降低直接增加利潤3990萬元。噸鋁含稅完全成本同比降低1446元。全年電解鋁產(chǎn)量、陽極生塊產(chǎn)量、焙燒塊產(chǎn)量同比分別增加2205噸、2.53萬噸、1.89萬噸，生產(chǎn)經(jīng)營再上新臺階。

迎難而上，裝備提升激發(fā)新動能。立足新發(fā)展階段，積極探索構(gòu)建清潔低碳、安全高效的生產(chǎn)管控體系，用“五化”驅(qū)動產(chǎn)業(yè)新變革。一批重點項目建成投運，凈化系統(tǒng)動力電單耗較以前降低130千瓦時/噸鋁；改造后的350千安氧化鋁輸送系統(tǒng)，動力電單耗較以前降低30千瓦時，打料時間由原來24小時縮短為6小時。裝備“五化”水平持續(xù)提升，有效改善了作業(yè)環(huán)境、降低了勞動強度、消除了安全隱患、提高了工作質(zhì)效。

蛻變跨越，轉(zhuǎn)型發(fā)展開創(chuàng)新局面。積極構(gòu)建數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展底座，邁出智能化轉(zhuǎn)型歷史性步伐。建成國內(nèi)電解鋁行業(yè)首家“5G智慧工廠”，生產(chǎn)調(diào)度集控中心于7月投運。200千安焙燒堆垛無人駕駛天車實現(xiàn)國內(nèi)首創(chuàng)。天然氣末站、水源地、鋁液檢斤等實現(xiàn)無人值守。探索構(gòu)建新型能源體系，廠區(qū)分布式光伏發(fā)電項目二期獲取10兆瓦容量備案；牛首山風(fēng)電、青銅峽綜合智慧零碳電廠項目從無到有，實現(xiàn)零突破；綠電轉(zhuǎn)化取得新成效，綠電占比同比提高1.74%，獲得“綠電鋁”產(chǎn)品評價證書。

作為集團公司試點單位，業(yè)務(wù)外包規(guī)范管理工作成效顯著，得到集團公司肯定。人才隊伍結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化，實施“星鏈”計劃凝聚合力，12名優(yōu)秀青年加入雙星人才庫?？萍紕?chuàng)新工作收獲豐碩。《以“智”提質(zhì)，5G助力智能化轉(zhuǎn)型升級》獲工信部“綻放杯”5G+能源有色專題賽全國一等獎，《200千安凈化節(jié)能裝置大修項目》獲有色金屬行業(yè)優(yōu)秀工程設(shè)計二等獎，獲得省部級獎項創(chuàng)近年之最。

奮楫爭先，黨建引領(lǐng)再創(chuàng)新價值。按照“學(xué)思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求，構(gòu)建“2345”工作模式，扎實推進主題教育走深走實。充分運用集團公司黨組工作方法和機制，打造“JYKJ”管理體系“穿石”行動樣板間，“5G智慧工廠”典型案例受到集團公司肯定。三大黨員工程蓬勃開展，戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用充分發(fā)揮。黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)吹“沖鋒號”，堅持嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍不動搖，風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)業(yè)已形成。群團工作碩果累累，獲得自治區(qū)行業(yè)工會電工競賽第一名，獲得集團公司電工、焙燒工競賽團體及個人二等獎，奪得鋁電公司9項技能競賽第一名。足球、籃球等5項文體活動蟬聯(lián)桂冠。青年“五小”創(chuàng)新、職工創(chuàng)新大賽再創(chuàng)佳績。榮譽級別之高、數(shù)量之多創(chuàng)歷史最好成績。

惟其艱難，方顯勇毅；惟其艱巨，更顯榮光。展望2024年，青銅峽分公司將深入踐行“綠色、創(chuàng)新、融合，真信、真干、真成”的核心價值觀，以數(shù)字賦能產(chǎn)業(yè)蝶變，以“智”變領(lǐng)航企業(yè)發(fā)展，新征程，讓我們一起踔厲奮發(fā)、篤行不怠，共創(chuàng)青銅峽鋁業(yè)美好明天。（李嘉輝 夏笙祥）