近年來，中鋁山西新材料有限公司精細氧化鋁事業(yè)部黨委堅持以習(xí)近平新時代特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，認真把握基層黨建特點和規(guī)律，貫徹落實公司關(guān)于黨建工作的重要部署，精心組織學(xué)習(xí)教育，豐富主題黨日活動，以黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，全面提升了黨委把方向、管大局、保落實的成效。

深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力

堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)深悟透習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大六中全會精神，堅決擁護“兩個確立”，做到“兩個維護”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。

堅持理想信念。把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的重要論述精神當(dāng)做加強黨性提升修養(yǎng)的重要途徑，鞏固擴展黨史學(xué)習(xí)教育成果，堅定理想信念，筑牢信仰之基。

堅持學(xué)思踐悟。把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話和指示批示精神作為事業(yè)部會議、理論中心組學(xué)習(xí)的第一議題，通過多種形式，不斷提高理論武裝，增強履職能力，以學(xué)習(xí)指導(dǎo)實踐、以實踐深化學(xué)習(xí)。

持續(xù)推動全面從嚴治黨，堅持落實“兩個責(zé)任”的行動自覺

落實崗位責(zé)任制。制訂完善科級干部（含技術(shù)干部）崗位職責(zé)，厘清工作職能，強化擔(dān)當(dāng)作為、真抓實干，推進黨建責(zé)任和經(jīng)營責(zé)任同頻共振，履職盡責(zé)。

落實風(fēng)險防控和廉政約談機制。持續(xù)查找廉政風(fēng)險點，強化風(fēng)險防控體系建設(shè)，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在政治、道德、思想、作風(fēng)、責(zé)任落實等方面的苗頭性問題，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。

落實內(nèi)部監(jiān)督和問責(zé)機制。扎實開展內(nèi)部監(jiān)督工作，加大監(jiān)督力度，強化反饋問題整改，推動問題整改和工作提升相融合，對整改不力、敷衍整改等行為嚴肅追責(zé)問責(zé)。

強化干部隊伍建設(shè)，堅持引領(lǐng)新時代黨員干部踐行責(zé)任擔(dān)當(dāng)和歷史使命

強化能力培訓(xùn)。以知識競賽、技能比武、黨員價值創(chuàng)造、兩帶兩創(chuàng)(黨組織帶黨員創(chuàng)效、黨員帶群眾創(chuàng)新)等活動為載體，全面提升干部員工的能力素養(yǎng)，引導(dǎo)干部職工爭做“強手、高手、能手”，營造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

強化正向激勵。對生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展中涌現(xiàn)出的先進集體、先進個人進行表彰并積極推薦給上級相關(guān)部門進行評先評優(yōu)，進一步完善激勵機制，提拔調(diào)任優(yōu)秀干部到重點崗位上工作，調(diào)動和激發(fā)干部的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。

強化擔(dān)當(dāng)作為。把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”和“三個區(qū)分開來”的要求，準確分析評估干部出現(xiàn)的失誤錯誤，防止因職能部門督查督辦、媒體曝光等情況導(dǎo)致片面追求從嚴從重處理。

下一步，精細氧化鋁事業(yè)部黨委將持續(xù)堅持落實公司黨建工作要求，以更加昂揚的斗志、有力的措施，持續(xù)鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果，結(jié)合實際對標對表、補短板強弱項，不斷提高自覺運用黨的理論創(chuàng)新成果解決實際問題的能力和水平。