第二批學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育啟動以來，中鋁集團黨組主題教育第二、第七、第八巡回督導組緊密結合第二批主題教育特點，聚焦主題主線，從嚴從實督導，以導帶督，與中國銅業有限公司各單位同向發力、同題共答，推動主題教育取得實效。

第二巡回督導組從實際出發，針對主題教育層級下移、線長面廣、崗位類型多樣化等特點，分級分類指導，結合不同層級、不同領域、不同對象實際，因地制宜、因人施策，找準著力點和發力點，從嚴從實開展主題教育督導工作。一是把好材料質量關。第一時間對2+11企業主題教育工作方案、單位領導講話材料以及讀書班、調研、問題清單等工作進行認真審核，發現問題，及時提出意見，督導主題教育扎實起步。二是把好工作進度關。把理論學習作為當前重點工作，統籌一體推進主題教育規定動作。制訂所督導2+11企業主題教育開展情況三色表，對主題教育5項措施12項重點工作開展的方法步驟和時間任務及時跟蹤，做好記錄，分解落實，做到有的放矢。三是把好推進舉措的質效關。聚焦讀書班專題學習的系統性、思想感悟的深刻性、交流研討的實踐性以及調研計劃的準確性、領導班子問題清單的針對性，與督導單位進行廣泛深入的交流，同頻共振，為主題教育成果轉化、解決實際問題打好基礎。四是加強自身建設，提升督導能力。堅持每周組內學習研討，持續跟進學習習近平總書記有關主題教育的最新重要講話精神、主題教育相關會議及文件精神，確保督在關鍵、導在實處。先后制訂了組內工作規則，建立暢通高效的組間聯動會商機制，達到工作有質量、辦事有效率、組織認可、群眾滿意的督導效果。

第七巡回督導組迅速行動，深入各單位開展督導工作，嚴督實導、以導帶督。一是學深吃透中央精神、中鋁集團部署、中國銅業有限公司安排，確保開展督導工作有的放矢、精準發力。二是建立五項機制，確保督導成效。建立督導組工作規則，明確成員職責、分工、紀律和工作要求；建立周例會制度，及時“充電補鈣”，有針對性地制訂巡回督導方案，確保督在關鍵、導在實處；建立溝通聯絡機制，指導各單位把握重點任務，把主題教育各項工作落到實處；建立問題收集反饋機制，對于所督導單位提出的問題，及時討論、及時回復，確保督導精準；建立動態跟蹤機制，每日對接各單位工作落實情況，確保工作有序開展。三是七個督導推動主題教育走實走深。采取“分散+集中”審核督導的方式，嚴格審核主題教育工作方案、調研方案、讀書班計劃、黨課講稿；采取分頭指導督導的方式，參加督導單位工作會議5次；督導理論學習，現場列席讀書班，針對存在的問題進行提示，隨機參加下一段讀書班，跟進查看整改情況；督導調查研究，督導5家單位制訂方案和計劃，確定44個調研課題，深入基層調研22人次，現場解決問題4個；督導檢視整改，督導各單位梳理領導班子問題清單45個，制訂整改措施98條、專項整治方案9個；督導支部學習，深入到昆明銅業、中銅資產基層黨支部，通過走訪、現場調研等方式了解基層黨支部、黨員主題教育學習情況；督導審核宣傳材料，按照《關于做好主題教育宣傳展示內容提級審核的通知》，對督導單位涉及主題教育相關內容進行審核把關。

第八巡回督導組快速進入工作狀態，及時研究督導工作方法，建立了“53”（即三學、三聯、三嚴、三實、三垂范）工作機制，嚴督實導。一是用好“三學”機制，積極參加中鋁集團主題教育領導小組培訓會，巡回督導組聯動會商培訓，組內周碰頭學習例會，及時掌握督導工作方法，研究督導工作措施，確保對各單位督導做到標準基本統一、進度基本同步、口徑基本一致，做到心中有數，自信規范督導；二是建立“三聯”工作聯系機制，與所督導單位建立組長與黨組織書記聯系、督導組與所督導單位主題教育領導小組辦公室聯系、督導組聯絡員與所督導單位聯絡員聯系的“三聯”工作聯系機制，確保督導溝通順暢；三是堅持“三嚴”督導要求，在督導過程中建立嚴格、嚴肅、嚴謹“三嚴”督導工作規則，嚴格按照督導規則開展督導；四是堅持“三實”工作作風，堅持實事求是、督導措施實、工作作風實，緊密結合所督導單位工作實際，以現場督導、視頻督導、信息督導等多種形式督導，確保全程到位不越位、督導不包辦；五是堅持“三垂范”工作要求，在督導過程中，對所督導單位提出了“以上率下，真信真學；以上率下，嚴肅嚴格；以上率下，務實求實”的工作要求，要求各級黨組織書記、副書記堅決扛起責任，確保主題教育取得實效。